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人によると思う。良い感じの人もいれば昭和のようなコミュニケーションの人がいた。続きを読む(全39文字)
三谷産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三谷産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三谷産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人によると思う。良い感じの人もいれば昭和のようなコミュニケーションの人がいた。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ごく一部の良い上司にあたればミスをしてもフォローしてもらえ、今後ミスがないようにするためにどうしたら良いか等を前向きに指導してもらえる。
【...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
長が部下を率いるという考え方が根づいてるため、限度はもちろんあるが、責任を背負ってくれる。
社会人なりたてで、自分がやることに不安があるなら...続きを読む(全220文字)
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北陸出身の方が多く、人見知りな方もいますが、基本的に先輩、後輩の関係性も明確で働きやすい環境です。
のちに転職した会社と比較して、上司にマネジメントス...続きを読む(全170文字)
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北陸の地方出身の方が多く、人柄は非常の良い管理職の方が多かったです。特に仕事外で定期的に飲み会があり、その場で非常にオープンに会話する機会があるのでそれ...続きを読む(全164文字)
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システム全体を担当する必要があったため、個人のスキルは高かったように見えました。
たて、よこ共に繋がりは比較的深かったものと記憶しています。
数年毎...続きを読む(全156文字)
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とても温かい感じがする社風でした。
土地柄なのか、威圧的な感じが無く、みなさんが伸び伸びとしている感じがしました。
(他部署はわかりませんが・・・)...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
北陸では名前がある程度知られていますので、北陸では引き続き事業を継続的に伸ばしていけるのではないでしょうか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修の受講や、セミナーイベントへの参加は行きたいと言えば参加させて貰えます。個人のやる気次第でスキルアップ出来ると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
テレワークや時短勤務を利用することが出来るので、個人の都合に合わせた働き方を選択できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
評価システムはしっかりしていて、細かく採点項目があるが、それが機能しているかは部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収につ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
テレワーク、フレックス勤務はできる。
部署にもよるが、当時テレワークは割としやすかった。子供が熱を出した時など、テレワークにして貰えたり、柔...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅補助は利用できれば手厚い、借上社宅となって結構な額の補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は若手の女性と男性の独...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
待遇
【気になること・改善したほうがいい点】
昔よりは大分改善されたようだが、長くいる人はパワハラ気味な人も多い。また、若い頃長時間労働が当...続きを読む(全158文字)
事業が多角化しているので、営業提案が事業を跨いで行えるのやりがいになると思う続きを読む(全38文字)
多角化戦略を取っているので、将来的な凋落は起きにくいと思う続きを読む(全29文字)
どの事業に携わるかによって、ワークライフバランスの良し悪しは異なりそう続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
魅力があれば離職率は下がると思う。無理な仕事量を強要され、クレームなどの困りごとは放置。相談にも乗らない。良くな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の上司は話を聞き入れてくれるが、ほとんどはまともに話にならない人ばかり、利己的な考えの人が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩はいい人が数人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人はただ自分の仕事しか熟している、平社員としてならは高評価かもしれない...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
とくに見当たらない。管理職は管理職で仕事を抱えているため、新人や部下の教育など構っていられるほどの余裕はないように見受けられた。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理職までいく人はなにがしか魅力がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひどい上席者はほんとうにひどいです。そしてほんとうに...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社宅がある。
家賃が6万以下なら、その内の1万3千円は自己負担で、家賃、光熱費は会社が出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年功序列、古い社風であるため、合う合わないはあるが、面倒見が良い人が多く、社員間も仲がいい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
古...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本当に人による。私が働いていた職場では喋りやすい社員さんであったり、細かいところまで言ってくる社員さんであったり様々なタイプが。続きを読む(全70文字)
基本的に年功序列のため、50代で取締役、30代から40代にかけて管理職を経験していくというキャリアパスでした。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の文化が根付いているため、若手の方はやりづらい時があるかもしれません。ただし、若手・中堅の交流は適度にあ...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 三谷産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミタニサンギョウ |
| 設立日 | 1949年8月 |
| 資本金 | 48億800万円 |
| 従業員数 | 3,597人 |
| 売上高 | 1030億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三谷 忠照 |
| 本社所在地 | 〒920-0863 石川県金沢市玉川町1番5号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 706万円 |
| 電話番号 | 076-233-2151 |
| URL | https://www.mitani.co.jp/ |
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