ミライコミュニケーションネットワークの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
個人的な感想です。管理職の方は、恫喝するようなタイプの人はおらず、しっかり話を聞いてくれます。部門間会議を定期開催したり、チャットツール等を使...続きを読む(全302文字)

【良い点】
技術部には当番制の障害対応があります。過去に夜間のアラート対応で体調を崩す方がいたので、大変な業務で改善しないといけないとなって、最近は、手当...続きを読む(全385文字)

【良い点】
管理職の男女比は半々で、私は女ですが、女だから～とかはないです。
定期的に内部監査スタッフが1対1で社内でハラスメントをされてないか見てないか...続きを読む(全264文字)

【良い点】
カレンダー上の休みは130日程度有り、休日数だけ見れば多いです。
有給も非常に取得しやすい社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
個々では穏やかな人が多いように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署間でのコミュニケーションには問題が多く、連携が取れない...続きを読む(全264文字)

【良い点】
子供がいる女性は時間の調整や中抜けなどしやすいかと思います。子供の学校行事にも柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

女性の社員は従業員に対しては多く働いており、女性が働きやすい会社であると思う。ワークライフバランスや産休制度もあるのでそこらへんもポイントが高いと思う。女...続きを読む(全156文字)

親会社がメーカーということで福利厚生に関しては一通り整っている。退職金だけないですが。家族手当、家賃の手当などがあります。昼食もお昼ご飯を安く買えます。休...続きを読む(全168文字)

会社、組織として機能しているかというとあまりしておらず、大変スピード感もITという業種であるが遅いといえる。親会社がしっかりしていたり、社長が高い目標を持...続きを読む(全152文字)

岐阜の会社なので人間的に穏やかな気質の方が多い会社です。体育会系では全くないので人間関係で悩むということはまずないでしょう。ほぼ会社から近いところに住んで...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社長含めよく顔を合わせる幹部の方々はスタッフの事をよく考えてくれている。休み希望や有給はかなり融通がきく。配属店舗やその店長にもよるが、定時で...続きを読む(全503文字)

【良い点】
スキルアップのため
転職のつなぎで入社しました
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
大手なので待遇はよい
人は多いし、部署にもよ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
上司が、一度休職を挟んでゆっくり休んでいいと提案してくれたので、当時心身が追い込まれていて何も考えられない状態だった身としては、その一声だけで...続きを読む(全311文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く終電になったりすることがある。
月末のやることが多い。
休みが少ないのも退職の理由です。月7日のみの休み...続きを読む(全84文字)

【良い点】
いくらでも優秀な人材が入ってくるせいか、退職ひきとめはあまり強くない感じがしますので変なしがらみはないと感じました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自由な社風で、意見は言いやすい（聞いてくれるかは別として）
【気になること・改善したほうがいい点】
一社のクライアントに売上が依存しており、あ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上いても成長に繋がらないと思ったため。また上司のパワハラや長時間のMTGなど、仕事のやる気が削がれる事が多い...続きを読む(全168文字)

【良い点】
大企業の子会社なので表に出たらまずいような法令無視や明らかなハラスメントはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くお客様のためにな...続きを読む(全236文字)

【良い点】
配偶者がおり、配偶者の転勤が決まり、なくなく辞めることとなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。とてもいい会社だと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
起業などポジティブな理由で転職する層も一定存在している
【気になること・改善したほうがいい点】
特に若手のうちは、特に超優秀人材でない限り、歯...続きを読む(全125文字)