エムシーアイの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
資格取得など会社絡みのものは支援してくれたりします。
ビデオ通話を使い全国の同期と研修のようなものを行います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
やること自体は一般的な携帯販売。
お客様に合わせて提案を行っていく。
感謝されたらお叱りをいただいたりと色々ありました。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
額面はぱっと見いいけど、税金とかは自分でやらなきゃいけないので手元に残る額は少ない。固定残業込みなので残業の多い店...続きを読む(全90文字)

【良い点】
私の知る店舗では女性の方が副店長を担っていたり、女性の方が店舗のエースのような扱いをされていました。個人の頑張りは評価されてるのかなと、思います。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず休憩を満足に貰えない。昼休憩無しだったり、貰えても40分。完全に法令違反。
接客業なので休日が不定期なのは仕方...続きを読む(全100文字)

【良い点】
当然と言えば当然だが、親身になって接してくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも部活動の延長線のような印象。
機...続きを読む(全104文字)

この社内では全くそういったものはありませんが、キャリア側では定期的に研修が行われます。希望者のみですが、結構ためになるものなので、参加した方がいいです。続きを読む(全76文字)

残業が多いです。
閉店後やることもないのに、残業させられます。
上司が帰るまで帰宅を許されません。
やることがないので帰宅してもいいか訪ねると、何でもいい...続きを読む(全153文字)

シフト制と聞いてましたが、全員朝一から就業まで働いてます。
残業が当たり前で、むしろ強制されています。
現在出ている求人でも、9-20時で実働8時間で募集...続きを読む(全162文字)

携帯業界事態がもう需要ありません。
ネットで完結できる時代なので、携帯ショップで購入するメリットがあまりありませんから。
そこに加え、親族経営のこの会社に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
トップダウンなこと、ITガバナンス、経営のガバナンスは効いていて、素晴らしいと思う。若い人を上に上げていこうという経営方針も長所だと思う。お勧...続きを読む(全237文字)

【良い点】
女性社員の雰囲気が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員（上司など）が最後まで印象が悪かった。在籍中、仕事の報連相を全社員...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職以上の責任者がコロコロ変わりすぎます。
責任者の離職率が高く、教育もままなっていない状況でした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
残業が全くないので、稼げないがすぐに帰宅できるので会社に無駄に良続けるなどのストレスはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な規...続きを読む(全274文字)

【良い点】
自分がやりたい分野がなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に嫌味をたくさん言われたこと。
後々、互いに仕事でお世話にな...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用は制度としてありますが行われているのは形だけでありまた狭き門で受かるのは営業職のみです。事務は全国で1人...続きを読む(全115文字)

【良い点】
辞めたいというとすんなり辞めさせてくれた
引き止められると思うとしつこいらしいが、これは無理だと思ったらすんなりいく
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない、評価もされない、効率が上がると給料が変わらず雑用が5倍に増えるのでやりが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
業務終了により円満退社でしたので、良いも悪いも特にないです
業務が終わらなければ、継続したかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
早期退職制度で退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年制度が導入されているので必然的にモチベーションが下がる傾向にあると思う。...続きを読む(全130文字)