回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修期間は入社条件によって違います。大卒営業、専門上がりの整備は三日程度で終わり、即店舗に。大卒整備は毎日あるテストの結果によってバラバラ。一か月半から...続きを読む(全212文字)
株式会社レッドバロン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レッドバロンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レッドバロンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修期間は入社条件によって違います。大卒営業、専門上がりの整備は三日程度で終わり、即店舗に。大卒整備は毎日あるテストの結果によってバラバラ。一か月半から...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社と同時に合宿の研修が1週間ほどあります。
研修内容としては座学、オートバイの取り回し、トラックの運転等です。
座学では客のことを考えて行動しまし...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
資格取得に関してはかなり整っています。
特に整備士資格と損害保険募集人や商品専門知識に関しては受験資格があるものは申し込みさせられます。
店舗も多い...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職については階層的にスキルアップのためのステップが用意されており、商品知識等を学ぶ材料は準備されている。ただし、配属される店舗(及び責任者=店長)に...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コミュニケーション能力の向上が望める。オートバイの商品知識が広がる。損害保険の資格が取得できる。
特に個人向けの販売営業には活かせるが、法人向けの営業...続きを読む(全605文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
身につけられるスキル→接客術(礼儀作法及びセールストーク能力)・二輪業界の知識・二輪の知識
身につけたスキルを活かせる業界→小売業界・(頑張り次第で)バ...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
サービスに関してのことてすが、真面目な工場長の下では、なかなか出世するのが難しいと思われます。レッドバロンのサービスマンはすべて工賃と言う名のポイントが...続きを読む(全333文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職での研修では、どのようにすれば契約が取れるか、政策に対して理解をしているかを
研修します。
技術職では、専門スクールがあり技術が未熟な方でも基...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度わるいです。
研修で一週間長野だったかどこかにいきますが、ほとんど現場の役に立ちません。
それに最初は宿題やらなにやらイロイロたくさんでて、...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業、サービス問わずにバイクについての様々な知識が嫌でもつきます。外車も含め、殆どのメーカーのバイクを扱うので、営業であればバイクの型式や特性、サービス...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
12メーカーすべての車種を扱っているので、覚えるのは他の販売店より大変。ただ、お店に資料がたくさんあるので勉強できる設備は整っている。店長候補として入社...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
なんの教育制度もない。営業部長の思いついたような教育制度を強いられ、頭が良ければ良いほどそのやり方に疑問を抱かざるを得ない。くだらない電話テストに、役に...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自発的な学習に対する手当は一切ありません。ただし、上司からは資格取得を口うるさく言われ続けます。
社内の研修としては年に一度、自分たちの行なっている業...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
バイクの知識や保険、車検の知識を得られる。
営会話など、どの業界でも約に立つと思う。
試験等に合格させるために、テキストを配布している。
身につけ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは割ときっちりしているが店によっては休日出勤している人もいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお店が閉まるのが2...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
趣味に関しての仕事になる為、楽しく思える。ただ営業が苦手に感じる人や何となく好きくらいだと最初はかなりきついかも。出来ることや知識がついてく...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の中だと多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が固定でかなり少ないのでそこは気になる。店長になると基本給の昇給が...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休み(有給)がオフシーズンしか許されてなく中々自由が効かない。少人数精鋭になるので子供が熱出した時に休みが取...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は臨時ボーナスも出ていて助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が有りとかなっているが基本的に条件厳しいので現実的では...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮費が1000円なのはいいポイント、だが住宅手当も他に福利厚生といえるものはなにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がほ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安い寮がありました。
とても魅力的だと思いました。
高校の寮みたいな感じでーす。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に恩恵は受けてはいない続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
母体はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
正直な所バイク業界ではかなりいい方だと思う給与面や休み面
ただ少数精鋭と聞こ...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う車種が多いため大型バイクなどは、女性が扱えない車種がある為店舗に配属される事はない為改善もクソもない続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない仕事中にいろんなバイクを見れるだけかなり特殊な業界世間と少しズレている人のほうが長く働ける職場だとおもう続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので新卒は毎回昇級し、11年働いてやっと主任になれる。中途採用は能力を加味して段階を決められるが、早く...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育面ではどの先輩に教えてもらうことになるのかが重要ですが、優しい人や教え方が上手い人が多いですし、めちゃくちゃ多忙みたいな状況にないので新...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が多いので勉強になる
研修で違う店舗との交流もあるので、情報の共有もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多くて時間が取...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ダイハツの認定整備士制度があり。内容はなかなか難しいしおもしろい。研修で大阪まで行くことがあります。楽しい続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひと通りの資格は必要で全社員取られされるが簡単に取れる資格。逆に他業界では使用できないの...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次ごとに参加必須のメーカーが運営する研修がある。内容は営業、整備士それぞれのスキルアップ向上。また会社独自で任意保険や各販商品のロープレ研...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して1ヶ月は研修がありました。ある程度基礎をもって配属されるのでそこは良いてんだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育や研修制度は、きちんとしたマニュアル、学びがあるので大変勉強になり社会人、接客業スキルが身につきます。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の営業スキルは、自身で盗むしかありません。たまに上司がアドバイスをくれるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい思いも悲しい...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的にフォローアップ教育がある
プロフェッショナルセリングスキルといいニーズの深掘りをしお客様の不安や課題を引き出し成約に導くスキルや勉強...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 株式会社レッドバロン |
|---|---|
| フリガナ | レッドバロン |
| 設立日 | 1972年1月 |
| 資本金 | 1214万7000円 |
| 従業員数 | 2,436人 |
| 売上高 | 895億5175万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 石岡直樹 |
| 本社所在地 | 〒444-3523 愛知県岡崎市藤川町字境松西1番地 |
| 電話番号 | 0564-24-5312 |
| URL | https://www.redbaron.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。