この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
話しやすいイメージはあるし真剣に聞いてくれたり休みも取りやすかった話しやすい人は多いと思う年配の人多いけど続きを読む(全59文字)
株式会社メイワパックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メイワパックスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メイワパックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
話しやすいイメージはあるし真剣に聞いてくれたり休みも取りやすかった話しやすい人は多いと思う年配の人多いけど続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーになっても上から叩かれるのみで、昇進の魅力は全く無い。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って、管理職の人達は全く下位者の事を思って、仕事をしていない。出世のことしか頭にない。工場長や、課長クラ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員数が多いので部署ごとで人間関係が構築されうまくいけば誰でも和気藹々と働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多い分、仕事へ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人が良い。相談すれば、親身に応じてくれる人は多いが、解決策を見つけられることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果がなくとも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良くも悪くも、無責任体質。
上司は常に社長の意向をそのまま社員に伝えるだけで、何もしない。
事あるごとに「誰か責任を取るんだ?」と責任者が言う...続きを読む(全476文字)
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【良い点】
製造現場では社員は管理職含めて良い人が多いと思います。
数人ですが、中には食事や遊びに連れて行ってくれる方もいてました。
管理職の方々もしっか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
タイやベトナムなど、今後成長が見込める東南アジアに進出している。印刷業の国内需要はどう考えてもジリ貧なとで、何もせずにいる会社よりは先行きに希...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
製造現場の人間は優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
頼れる管理職は皆無である。管理職は外部からの引き抜きか買収会社の人間...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間体にはよい会社という風に見せては居るが、中身はそこらの中小企業よりも悲惨です。
サービス残業の嵐で、タイム...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
積立NISAや企業型のiDeCoのようなものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止。社寮もあるが、途中から入りたくなって...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は非常に安いです。昇給も基本的には年に1回の年齢給1000円アップのみ。
評価制度はあるが、結局は年功序列なの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休、育休を取られている方は非常に多く、時短出勤もある。子供が熱を出したらすぐに帰してくれる。周りがそれを見て何か言うような雰囲気も全くない。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自分が関わった商品が店頭に並んでいるとやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場の雰囲気はあまり良くない。昭和っぽい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
残業の有無はピンキリで、部署あるいは人による。残業もほぼしなくても何か言われることはない。若いうちは有給消化率も良い印象。年間休日も多い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、退職を伝えた際は快く送り出してくれる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番は賃金の安さ。周りもそれで...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
家族手当は僅かだがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の場合の寮制度以外、福利厚生はあまりない。
煩雑な退職金制度があるが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
男性社員は入社後3年間現場研修を兼ねて製造部門に配属されます。
配属された当時は3年は長く人手不足の補填としか思っていませんでしたが、今となっ...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出しても出さなくても待遇に変化はないため、やりがいはないに等しい。昇進の基準が明確になっていない続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページに記載されている給与は、製造現場で夜勤手当や残業代込みの金額のため、デスクワークの職種だと金額に大きく...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直上への媚びしかないです。
部下を育てる気は感じられないです。
その場しのぎの指示しかこず、振り回されます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
地場産の会社なので、地元の方が多い。良い意味で面倒見がよく、地元の色々な店や飲食店に連れていってもらった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年功序列ではなく実力次第では入社1年目でも役職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になると教育担当になるケースが多いので接...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トータル的に考えると多くの経験を積むことができましたが、業務環境や働き方において改善が必要だと感じる場面が多々あり...続きを読む(全214文字)
距離感も遠すぎず管理職とのコミュニケーションは人事の方は良く取れているように見えた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
部署や場所によって様々だと思いますが、自分が在籍してたところは上司が頼れる人だったので仕事がしやすかったです。人数が多い会社なので上に行く人は...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ほとんどありません。特に次長クラスは仕事を投げて草木の世話をしており、そのくせ仕事をこれくらい抱えていると豪語します。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本的に社員はよい意味で普通の人が多いです。尖りすぎている人が少ないので、コミュニケーションは問題なく取れますし、居心地がよいです。また関西の...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
すごーく上の人は給与多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任や店長になると、大変だけど給与そんなにみたい。あと、上層部は従業員の大...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は特に大変そう。役員からの圧力はもちろん、社員の相談を聞く時間が多いイメージ。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社メイワパックス |
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フリガナ | メイワパックス |
設立日 | 1962年3月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 875人 |
売上高 | 297億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 増田淳 |
本社所在地 | 〒582-0027 大阪府柏原市円明町888番地の1 |
電話番号 | 050-3821-6848 |
URL | https://meiwa.mpx-group.jp/ |
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