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【良い点】
社員教育が定期的に実施されている。
その度に、支社または本社に赴き担当の方から教育を受ける。
2泊３日程度の教育がある為、自分の身になる。続きを読む(全75文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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森本組のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社森本組のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社森本組で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
森本組の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
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3.1
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
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1.8
- ワークライフ
-
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4.2
- 入社後のギャップ
-
2.6
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-
1.9
森本組の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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森本組の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
若手は現場に出て体で仕事を覚えることが多いが、先輩などは基本的に色々教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるのでハ...続きを読む(全94文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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森本組を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年11月30日在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年6月27日在籍時期：2017年頃
投稿日：2019年4月1日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 8年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
同業他社の中では研修の体制が充実している。資格手当はしっかり出るため、資格取得のモチベーションはある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
対象顧客が中小や零細建設会社であるため、気性が激しい人が多く対応していると精神が摩耗する。面接時にもこのことは説明...続きを読む(全98文字)
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森本組の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
様々な現場を経験できる為、自分自身のスキルアップがよくわかる。
スキルアップできた分、次の現場でもそれを活かして仕事ができるので楽しい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇給率はこの業界の中では良い方だと思います。
また現場職の場合、基本給+作業所手当も付くので充実しています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【良い点】
遠方の出張が多い為、月に一度帰宅旅費が支給される。
そのおかげで実家にも帰りやすくとても良いと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
本社や支店の方はかなり親身になって相談に乗って頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ごとによって上司が変わるので、自分に合わ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ICTなど、新しい分野での挑戦を現場でも試験的に行なっていたので将来性はあると思います。またそれに関係する教育も受けさせてもらえていたので良かった続きを読む(全79文字)
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土木であれば、熊野黒瀬トンネル、建築であれば相鉄フレっサインやふれあい鶴見ホスピタルなど、幅広い様々なプロジェクトがある。続きを読む(全61文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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0
回答者：
1890年創業で、130年の長い歴史を持つ。プロジェクトの比率は土木の方がやや建設業より高い。続きを読む(全47文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
社員教育に力を入れている。年に一回、支店や工場、現場の方々が一堂に返して研修会がある。意見交換の場としては最高。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研修はほとんどオンラインで行われるが、初期の研修では非常に良い勉強となる
【気になること・改善したほうがいい点】
1年経過で契約未達の場合、...続きを読む(全164文字)
回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司が誰になるかにもよるが
基本、教育体制はざる
やって覚える、見て覚える的なことが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
毎年、会社主体で技術的な講義や安全面での講義を実施している。現場の状況次第では参加できないこともあるが、基本的に会社主体の講義の場合は最優先...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
造園施工管理など特定の資格を取ると資格手当があり、やる気が出ます。ただし、取る資格は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
事務職でも研修制度が本当に充実していて、入社後はOJTでしっかりサポートしていただけました！業務に必要な専門知識（建築・不動産・税務など）を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修はとにかく手厚く、入社後半年ほど毎日研修が続くので基礎知識をしっかり身につけられます。商品知識や接客ロープレも丁寧に教えてもらえ、安心し...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場に丸投げ。マニュアルが無いという大問題がある。新人は何も分からないまま急に現場に投入される。お客様と新...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
わからない業務内容だった場合、先輩社員は優しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員に確認している姿を社員に見ら...続きを読む(全95文字)
回答者：
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【良い点】
資格支援制度が充実している。
定期的に人事の方との面談や自分のキャリアについてのアンケート、三か月ごとに研修がある。
同じ会社ないで様々な職...続きを読む(全124文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
森本組の 会社情報
| 会社名 | 株式会社森本組 |
|---|---|
| フリガナ | モリモトグミ |
| 設立日 | 1975年4月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 456人 |
| 売上高 | 389億7800万円 |
| 代表者 | 小林 宗二 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目6番12号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 電話番号 | 06-7711-8800 |
| URL | https://www.morimotogumi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2669103
