ＫＹＢ－ＹＳのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
20代のうちは家賃6000円光熱費込みで住むことができる独身寮があった。風呂、台所、洗濯機は共用だった。現在は新しく物件になったので恐らく条...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なので、メインの設計業務の他に不良対策や現場で出た不具合改善、日程管理など様々な業務を任せれる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
メインの設計業務にはやりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎の昇給が全く無い、もしくは微々たる金額しか昇給しない。そ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
私が担当していた業務は非常にやりがいがあり満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なのでメインの製品設計業務以外に治...続きを読む(全97文字)

【良い点】
賞与は毎年平均して5ヶ月分ほど貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒29歳の段階で月の基本給は25万程度。役なしだったが、他...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格取得は会社が費用を負担して、講習などで出張した日は出勤日扱いになる。資格取得には積極的で、様々な資格の中から取得する資格を選ぶことができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
お互いの部門を間接部門でも現場に行き、生産をする環境にある。よく言えば一体感があるとも言えなくはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全205文字)

【良い点】
kybグループの子会社として地元の企業の中では安定感が比較的あり、それなりに休みや賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)

【良い点】
自分は工場立ち上げとほぼ同時に契約社員として入ったので、あまり参考になるかわからないが、社員と契約社員と明確な区切りがあるわけではなかったの...続きを読む(全193文字)

【良い点】
それなりに大きい企業なのでそこまでブラックな要素はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、自分は派遣社員として働いていた...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業手当は全額出たのでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても請負元の要求に応える必要があったため、バランスはとりにくかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
1日の仕事に対する進め方は比較的裁量を持てるため、帰りたい日は定時に帰れる。定時に帰りにくい雰囲気などは全くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年間休日数は125日と多いが、現場の稼働状況によっては残業や休日出勤が発生することもある。
もちろん手当は全額支給され、振替休日も取得可能だ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり書くことがないが、教育体制が整っておらず万年、求人募集、古臭い考えの上層部が居座り中々下...続きを読む(全264文字)

【良い点】
営業期間以外はかなりゆっくりと働ける。直行直帰も認められているため、自らの決めたスケジュールで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休日が多いため、かなり自分の趣味などの時間は取れ、比較的仕事と私生活の両方をしっかり楽しむことができると思う。
また、子育てめんなどのサポー...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの繁忙期では残業が多く、日を跨いで仕事することもある。海外出張時に予定よりも長く滞在することもありうる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
仕事が多くない場合は定時で帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集中する。
技術職へ仕事が集中している。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みがかなり取りやすく、有給をその日に取っており受理されている人もいる。コロナ過の際はリモートワークが行われていたが、現在はリモートワーク廃...続きを読む(全138文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業なし、土日休みと言えば聞こえは良いが、ようするに仕事が無いんです。
上は忙しそうにしてます...続きを読む(全109文字)