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株式会社AVANTIA

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

AVANTIAのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AVANTIAのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社AVANTIAで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

AVANTIAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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退職理由
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AVANTIAの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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AVANTIAの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ひとによりけりですが、初めのうちはなんでも聞けば教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって教えてくれる人、他人に興...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅に関する知識や、上司によっては営業ノウハウが身につく。個人営業だけでなく、法人営業や内勤営業、事務なども幅広い業務をこなす必要があり、ス...続きを読む(全85文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年5月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新卒の研修は1週間とのことで、短いように感じた。
    1人で商談をし、契約まで行えるようになると、ユニットリーダーと呼ばれるそう。続きを読む(全64文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金融や不動産の知識が身につくため、将来にとても役にたつことが多い。
    浅く広く経験させてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当...続きを読む(全122文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を取得するための支援があるため、
    勉強しやすいと思う。続きを読む(全35文字)

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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この業界ならではの専門的なことを学ぶことも多いので、研修はかなりあったように思います。そのためきちんとお客さんに対応できるようになってたので...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通信で宅地建物取引士などの資格が取得できるように学ぶことができました。しかもすべて会社負担なので、自分のお財布が痛むことなくスキルアップでき...続きを読む(全193文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    分からないこととか、相談したいことがあれば普通に先輩に聞いたりできたし、質問しやすい雰囲気だったと思う。長く働いている人は仕事ができる方も多...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してすぐは業界の基礎に関しての研修がありました。でも基本的にはOJTなのでしっかりモノにできるかは個人個人の頑張りによるかと思います。出...続きを読む(全191文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制は特別充実してはいなかった。ちょっと研修は短かめだったと思うが、営業はやっぱり実践しないと身につかなかったりすると思うのでしょうがな...続きを読む(全209文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人主義だったので結構自由にやらせてもらえました。結果を出せばそれで何かを言われるということもなかったです。結果が出せなければ色々言われるこ...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くの人と関わる事が多く、コミュニケーション能力が身につく。
    営業として、ロープレの時間があり、先輩上司からアドバイスしてもらえる。
    わから...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩も上司も面倒見が良い人が多くて、わからないことがあったときも質問などがしやすい環境です。資格取得に関しても会社がサポートしてくれるのでス...続きを読む(全191文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分にはまった会社であれば凄く成長すると思います。精神的に弱い方には向いてないです。成績さえクリアしていれば誰にも何も言われません。できなか...続きを読む(全182文字)

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    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他の建築・土木関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司、先輩共に面倒見が良かった。
    平均年齢が低く活気はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい意味でも悪い意味でも体育会系の会社...続きを読む(全176文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他の不動産関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客スキル、図面を描くスキルは養われます。家に夢をみているお客様に対して夢を壊さず現実をしってもらうにはということを常に考えます。会社として...続きを読む(全200文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には支店内の人とチームのような感じでの行動になるので、確認したい事があればすぐに聞ける環境にあります。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結果を出せばそれに応じて昇進していくためキャリアアップはわかりやすいです。管理職になるためには社内評価もあり結果だけでは上がれない部分もあり...続きを読む(全146文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は入社してすぐに1泊2日の研修旅行があるのみで内容は非常に薄い。あとは直属の上司にマンツーマンでつきっきりで教わるしかなく、これもその上司の裁量によ...続きを読む(全115文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 その他の不動産関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は新卒の社員だけはじめに数週いっぱんてきな研修があるだけで、その後はほぼなく企業として社員のスキルアップ向上にはつとめない。ぎょうむ時間内にスキルア...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新卒者に対しては、宿題が毎月あったり、研修旅行があったりしますが、それが仕事に反映するかと言われれば、全く関係ありません。教育制度を決めるのが総務なため...続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 その他の広告・グラフィック関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時はスキルアップに付いては全くと言っていいほどプラスになる事は何も無かった。
    ただし、自力で頑張ってとった資格だけはちゃっかり会社が利用して、しかも...続きを読む(全185文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 設計 正社員

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    研修らしき研修はほとんどありませんでした。また、やりたい仕事があり、その部署で入ったのに早々に異動させられまったくキャリアアップに繋がりませんでした。
    ...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年9月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育システムといったカテゴリのものはありません。基本は、自主学習です。
    私の行っていた支店では、毎日30分程度仕事が終わったら家で勉強するようにと言わ...続きを読む(全151文字)

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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年4月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 その他の建築・土木関連職 正社員

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    建設部に中途入社で、1ヶ月間マンツーマンで研修を受けた。マニュアルと言うものが全く存在しない。担当してくれた方が人格者で、有能であった為ラッキーであった...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    27件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    AVANTIAの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    代休、有給は取得しやすい環境になっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日中であってもお客様からの問い合わせには対応しないとい...続きを読む(全211文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後に気づけた良い点として、新しい事業に挑戦していること。
    最近では海外にも拠点を構えている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入...続きを読む(全518文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりけりですが、BtoCであれば多くのお客様の人生にとって最大のお買い物になるので幸せの居場所を提供できます。
    【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は28万円からのスタートですが、内基本給は19万円で残りはほとんどみなし残業代です。賞与は評価によって倍率...続きを読む(全217文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上場企業で給料もそこそこで研修もしっかりしている!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社式でいきなり出向になり子会社に配属されること。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司も何度か転職をしている過去があるのですんなりと受け入れてもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職だから仕方がないとは思...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    宅建手当がもらえる。有給は消化できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    宅建を持っていないと、インセンティブのパーセンテージを減らされる。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約してもらえるとインセンティブがもらえる点は、営業職としていいと思う。やはり、インセンティブがあるとやる気につながるので。
    【気になること...続きを読む(全173文字)

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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体調不良時に休みやすい。反響営業ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与体系や社長がコロコロ変わる。ボーナスやインセンティブ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社AVANTIAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体調が悪い日はすぐに早退できるし、休みやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり営業なので、休日出勤もある。ただ、その場合は代...続きを読む(全110文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社フレッシュハウスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内でキャリアチェンジ制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアチェンジ制度はあるが、特別案内や募集がある訳ではない。
    ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得後にもらえる特別手当は無くなったが、資格取得に至るまでの支援金は出る。合格時100%、不合格だと半額の受験料が支給される。参考書など...続きを読む(全185文字)

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    大和ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職なので特に無しです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エコ検定は取得必須。
    営業に関しての必要知識は自分から学びにいく姿勢がな...続きを読む(全82文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    建築士の資格取得に対するサポートが手厚く、特に一級建築士取得時には手当がかなり出ます。これはモチベーション維持に大きく役立ちました。
    また、...続きを読む(全211文字)

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    株式会社住居時間の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入っても中途で入社してもしっかりと教育・研修体制はあると思う。また、営業出る前にもつきっきりの外回りの研修みたいなものはある。
    【気に...続きを読む(全216文字)

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    株式会社東海サービスセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私はよく知らないが、修理担当の新人の方が、電気工事士の模擬試験を社内で受けていたり、外部の研修や先輩から指導を受けたりしていたので、そちらの...続きを読む(全219文字)

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    九鉄工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若くして責任のある仕事につけることができる。自分のモチベーション次第で多くの仕事を早く覚えることができる
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

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    株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    集合住宅に関する実績は国内No. 1であり、住宅に関する設計の技術力を習得するには良い環境である。若いうちから大規模な案件に主体的に関わるこ...続きを読む(全126文字)

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    斎久工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時に数か月の研修があり、また現場配属後はOJTがあり先輩社員が懇切丁寧に指導してくれるのでその点ではよかったと思います
    【気になること・...続きを読む(全115文字)

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    杉本興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    申請すれば必要な資格は割と自由に取ることが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の援助を受けると1年間は辞める際に違約金のよ...続きを読む(全93文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    AVANTIAの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社AVANTIA
    フリガナ アバンティア
    設立日 1989年11月
    資本金 37億3267万円
    従業員数 575人
    売上高 692億7000万円
    決算月 8月
    代表者 沢田 康成
    本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目20番15号広小路クロスタワー12階
    平均年齢 37.1歳
    平均給与 563万円
    電話番号 052-307-5090
    URL https://avantia-g.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132958

    AVANTIAの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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