回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格•昇給制度あり、契約更新時期に、部門責任者だけでなく、管理職からの評価や、試験などで、昇格•昇給できる。
その際、次回の目標立てや、やり...続きを読む(全491文字)
- この投稿でわかること
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- 改善したほうがいい点
株式会社ライフコーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフコーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
昇格•昇給制度あり、契約更新時期に、部門責任者だけでなく、管理職からの評価や、試験などで、昇格•昇給できる。
その際、次回の目標立てや、やり...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
パートでも半年ごとに人事考課がおこなわれるのが良い。うまく行けば半年ごとに時給が上がる。パートでも賞与がもらえ、階級が上がれば賞与額も上がっ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
パートでもランクがあり、契約時間にもよりますが、ランクが上がるごとに時給が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
パートでもボーナスがあったり、採用試験に受かれば昇給や正社員になれる道もあるところ。福利厚生がしっかりしていて、安定している点。
【気になる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事ができるようになるにつれて時給が上がります。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
肉体労働など大変な仕事はそれなりに時給が良く設定されている。同じ仕事でも、店舗によって時給が違うので事前に良く調べた方が良いです。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べて低くはありません。
ただし、役職手当が付くのはチーフ以降なので、それまでは基本的にそこまで貰えないと思います。
ただ、...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
入社してすぐでも平均より高い水準でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課が好き嫌いで決まる。
業績等は一切関係なしです。...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
等級ごとで基本給が決まってくる。
人事考課を標準以上取り、昇格試験を勉強すれば、着実にステップアップできるのではないかと思う。
賞与は年2回...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価に応じて昇給もあり、ボーナスも4ヶ月強は貰える。業績に応じて期末一時期金が支給されることもある。給与水準に関しては同業種と比較しても劣ら...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
きちんと出来ること出来ないことをチェックシートにて評価し、出来ている人には昇給などきちんとありました。少ない昇給でしたがやり甲斐を感じました...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職評価の欄があるが、管理職は一定の部門にしか行かないのでその他の部門の人は何を基準に評価されてるのかわからな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業代が一分単位でつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はないと思う。シフト形態に関しては店舗によりけりかもしれませんが…。私...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
同業他社と比べると待遇は比較的良い。
賞与に関しては、半期ごとの評価で金額が変わるが、よっぽど管理職に嫌われない限りは中間あたりの評価を貰え...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
アルバイトやパートでも有給が問題なく使え、ワクチン摂取には特別有給が付与されるなど、社員の権利が守られていると感じた
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は22万くらい(残業代は別途支給)で、賞与は年2回で入社1年目も2回(合計2.31か月分)もらえるそうです。評価制度は、半期...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
残業代ないと手取りは20万以下だがお金は貯まる。休日も家でひたすら仕事で、使う暇がないから。残業代が出るかどうかは店による。サービス残業は表...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収は小売業の平均くらいかと思います。ボーナスも社員であれば必ず少なからずもらえますし、決算賞与もよっぽどの赤字や経営不振にならない限りは、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アルバイトであるものの、ボーナスが出る。業績が良いタイミングではボーナスが従業員一同に出る。正社員でもパートでもアルバイトでも。これはとても...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
パートでも等級制度により昇給しやすい。最初は+5円など、少額ではあるが、等級が上がりやすいのでモチベーションになる。時間帯手当も他のスーパー...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が日常的にある。
残業時間もパートさんのシフトも含めて計画予算がありその中でおさめないといけないので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
嫌われなきゃやばい人でも並みの評価はもらえる。どんなにやばいミスとか店全体に大きな迷惑をかけても並みの評価でおわる。
頑張ってもお気に入りに...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトとして雇用してもらっていましたが、きちんとした業務内容の説明や
作業の方法を教えてもらい非常に助かりました。頑張っていることに対し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
どのような人でもまず解雇されることはない。
ルールがあまりにも明確的であり、細かい業務にこだわりたい人にはこの会社は向いているだろう。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とにかく賞与が他企業と比べて高いところがいいです。評価制度においては常に高い意識を持って、売上利益を出して上司にアピールすれば、評価してくれ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ライフでアルバイトをしていて良いと感じる点は、まず職場の雰囲気が比較的落ち着いていることです。お客様の年齢層が幅広く、常連の方も多いため、丁...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
産休・育休がちゃんと取得でき、復帰後も時短で働いてる方がどの店にもいたので、制度としては普及していると感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分で商品を発注し売場を作って売れる感覚は、ゲームのようで個人的には楽しいと感じた。ただし、基本的には売場が毎日大きく変わるわけではないので...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
店舗や所属する部門によっては残業時間が少なく、月残業10時間以内で帰ることも可能。忙しい店舗でも、基本的に月30時間以内、繁忙期でも月60時...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップには運と我慢できる根性が必要。大型店にステップアップするきっかけが、他の人の玉突きの兼ね合いであっ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
食料品スーパーであることから、将来的にも潰れる事はほぼない。また親会社も非常に大きいことから財務的にも安定している。そのため、急な倒産とかは...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体での社員教育は一定の年齢層までは研修としてあるが、それ以上となるとほぼない。自分次第な面が大きく自助努力...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
シフト制なのでチーフまでいけばある程度融通をつけて勤務シフトを決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日は余程の事がない...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事上重いものを持ったりする。作業は絶対にあるので、改善はしているが、女性が長く働くには厳しい部門が複数ある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
詳しく知らないがいろいろ福利厚生はある
社内制度としても、コンプラとかへの取り組みはしている
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本給、職務手当、資格手当は充実している。
残業手当は会社のシステム上付かないことも多いが、それを加味しても他企業の営業職よりもらっている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
比較的良かったと思う。
正社員でもなかったし当時の年齢にしては頂いていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に、思い当たらない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
みなし残業込みの年俸制でしたが、途中から残業代別で月給部分が年俸制に変わりました。私の時は三十代前半で残業代別の360万くらいでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
比較的水準の高い給与
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が40時間とかなりの長時間分ついている。ワークライフバランス推進と...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社長からの評価次第で全てが変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をすれば評価につながるのかをしっかりと分かるようにしては幸せ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが年2回合わせて1ヶ月分貰えるくらいで、入社前に聞いていたことと違う。1ヶ月ずつの合計...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
コロナで打撃を受けた業界だったが、景気が悪くなったのにも関わらず、賞与はしっかりと支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
評価制度は不明瞭、上層部のお気に入りで昇級している印象。年収は医療業界の中ではかなり低め。個人目標を達成しても会社の業績が悪いため賞与は0....続きを読む(全202文字)
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【良い点】
同業他社(医療機器メーカー)と比べると平均的〜やや控えめ大手素材メーカー「東レ」グループの安定感はあるが、
外資系や成果報酬色の強い医療機器...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業代が働いた分全て支給される点はとてもいいと思う。
ただし基本給が高くないため、残業をしないとかなり厳しいところはある。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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| フリガナ | ライフコーポレーション |
| 従業員数 | 2人 |
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