この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
等級が上がるほど、給料が増加する仕組みとなっているため、等級試験に受かることが大切である。
等級試験は人事考課や筆記試験、面接などをもとに合否...続きを読む(全168文字)
株式会社ライフコーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフコーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
等級が上がるほど、給料が増加する仕組みとなっているため、等級試験に受かることが大切である。
等級試験は人事考課や筆記試験、面接などをもとに合否...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
競合他社に比べては、もらっていると思う。入社後のスタートは、20万円スタート。賞与もそこそこもらえるので、生活できないほどではない。試験にご合...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料の面では、夏冬のボーナスも多く満足出来ると思います。休みも多い月で10日あり、旅行に行けたりとプライベートの時間が作れると思います。
【気...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
安定した給料を頂き、ボーナスも平均的には頂いた。また、社員同士の仲等を会社での行事もあり、いい社風にもつながっている。
社員教育等では、特に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ボーナスは非常に良かった。40万円ほどあり、年収としては低くない。1年は、休みなどま割と優遇されているので年収からしたらとてもいい仕事のように...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
人事制度もしっかりと整っており、周りの新卒者と比べても不自由ない給料だと思う。また賞与もしっかりと支給され、労働組合もあるので悪くはない。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度は、半期に一回行われる人事考課で評価される。具体的には、半期ごとに自身が取り組むことをレポートにまとめ提出し、それについて自己評価を行...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
同業界で比べると、年収は低い。残業が10時間以内だと部門チーフだと手取りで20万切ります。ただ、休日・福利厚生を考えれば同業界では一番安定して...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
大卒で新卒入社しました。給与は20.4万からスタート。年一回の人事考課などで給与アップし、人事考課普通でも、3年目には21万ほどになっていまし...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
仕事内容についてはそこまで難しいということはありません。しかし、部門によっては技術的な部分が必要になるところがあります。(例えば水産部門なら、...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
頑張ったら、頑張った分だけしっかり評価されます。自分で好きなように売場作りができるのはすごく強みだと思う!上司にもよるが、努力が認められれば出...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本給は決して高くはないですが、賞与は約4ヶ月~5ヶ月程度もらえるので、トータルで考えると同業他社と比べても見劣りはしません。
接客が好きなら...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本給は同業他社と比べてそれほど良いわけではないが、賞与が比較的多い(約5ヶ月分)
また業績が良ければ一時金が支給されることもあり、年収は同年...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本給自体は業界で比べてもあまり高くない方だが、ボーナスは周りの同世代と比べても良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまは20...続きを読む(全206文字)
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給料はかなり安いが、ボーナスは5ヶ月程度支給ので、トータルではソコソコ程度になる。
入社後、等級試験合格は早ければ早いほど給料の伸びが良くなるのでなるべく...続きを読む(全156文字)
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良い点:
賞与が比較的多い。
評価が平均未満になることはよっぽどのことがない限りなく、ほぼ確実に基本給が昇給すること。
業績を上げれば、評価に反映されるの...続きを読む(全229文字)
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【良い点】賞与は5カ月弱と多い。また毎年少ないが基本給がほぼ確実に上がっていく所
【気になること・改善した方がいい点】
基本給は非常に上がりづらく、役...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
中途採用で入社後、結婚して上司に報告すると、「ウチの給料だと、共働きしていかないと」と。
当時はそれ位、薄給だ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特にありません。
働く店舗にもよりますが、都心部の場合は時給が近隣に比べて高めです。
夜勤は時給が高めに設定されており、さらに22時以降...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
賞与は良い方と思います 労働環境も良い会社です 有給休暇もきちんと取れます
評価は半年に一回、上司(店長)と目標を設定します
【気にな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
普通に仕事をしていればベースアップのようなものが毎年ある。基本的に実力主義といっていいと思う。現場担当者は与えられた売上、粗利、労働時間予算...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ボーナスは非常に安定しています。
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度が改定され、従来まで昇給テストがなかった階級にも筆記テ...続きを読む(全254文字)
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基本給は上がり方が乏しいがボーナスがまだ出るので我慢できる。年に2回人事考課がありそれがボーナスに反映される。評価は店長の好き嫌いによって変動するのでそっ...続きを読む(全182文字)
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今思えば社内にいる人間のレベルは高くないと思う。仕事のレベルもそんなに高く、教えてもらって軽経験を積めば誰にでもできる仕事が多い。休みもシフト制のため不定...続きを読む(全170文字)
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年2回の評価で夏、冬に2回ボーナスがあります。社員には等級試験制度というものがあり、年1回の試験に合格しないと年収が上がりません。
初期の状態では基本給...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
連休はほぼないので休日は寝る日です。
遊びに行こうと思えば行けますが、部門によっては体力的に厳しいです。
連休や有...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
成果を毎日データで確認できるので面白いです。売り込み商品が売り場からはけていく様は見ていて気持ちがいいですし、他店との競争は皆さんのやりがいの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容にギャップは特にありません。いいところではAI化が進んでいることが驚きですし、他社に努めている人からは羨ましがられます。メーカーに良く...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
副業は出来なかったはずです。ボーナス多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当ありません。1時間~2時間圏内の店舗を回され高...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
他社でいうところの課長・部長相当(部長課長は別にちゃんといます)の管理職が2~3人、店舗の数だけおり、コンプラに目を光らせているのでなかなか問...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
食品業界は人間が腹を空かす限りなくなりません。業界1位ですし。世間からの信用第一にしてますので見放されることもないと思います。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートさん命の業界であるのは理解できるが、社員より優先して守られてて意味わかりません。優秀な社員にどれだけ投資して...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
上に行きづらいということは無いと思います。やる気がある人は少し色眼鏡で見てもらえると思います。ただ自重した方がいいところは考えて控えないと男同...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
初めの研修は手厚い方だと思います。ただすべてを教えてもらえるわけではないので、店舗配属後の上司次第です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
結果さえ出せば自分のやり方でできる、管理職は口出ししない人が多いが、放置してるだけでもあることが多い。突発的な休みでも取りやすいが、あまり休み...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大企業なので安定した収入を得ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門は年功序列精度、営業部門は成績を上げるとどんど...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも期待されないので、評価制度は形骸化して有ってないもうなものでした。ガツガツ仕事したい人は辛い会社かも知...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
給与に関して、生活する分にはなんの問題も無くもらえるという印象。
組合が積極的に賃上げ交渉を行っているイメージもあった。
また賞与も手厚い。
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
結果を出せば認められる社風。頑張ったら頑張った分だけは反映されると思われます
【気になること・改善したほうがいい点】
会社勤め上仕方のない事で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
評価はクリアで年収への反映も明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほぼ上がらない。また業績悪化によりインセンティブも出ないため...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ベースアップは毎年上がっている、組合が毎年交渉している
【気になること・改善したほうがいい点】
他の自動車サプライヤーと比較すると、昇給額が低い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収はまあまあいいと思う。ボーナスは期待できないと思う。ベースの月給はそれなりに良かったと思う。生活残業をしている人は残業規制がつらいかも副業...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列なのではたらきに対してではなく安定した給与があること
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートを年々更新し、複雑...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
親会社が大手な事もあって賞与は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとの出来高、個人評価により多少上下するため、課長~部長クラ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
何も無い。誰にも勧めたくない。
こんな会社入っちゃダメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容の割に給料が低い。
典型的な昭和な会...続きを読む(全210文字)
会社名 | 株式会社ライフコーポレーション |
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フリガナ | ライフコーポレーション |
従業員数 | 2人 |
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