ツバルスタジオのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
媒体問わずにデザインができるようになりたい方にはとてもいい環境です。できそうなことは任せてもらえますし、自身のデザイン案件でなくても案出しな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
前職では、少数精鋭の体制の中で常に限られた時間の中で業務を進める環境にありました。そのため、日々のコミュニケーションの機会は少なく、個々の判...続きを読む(全454文字)

【良い点】
ツバルスタジオでの勤務を通して特に印象に残っているのは、職場のアットホームな雰囲気でした。デザイン事務所というと、どうしても緊張感や競争意識...続きを読む(全665文字)

【良い点】
やる気と成果で新しいことをどんどん任せてもらえます。制作物もWebやDTPまで幅広いです。自身のクリエイティビティを鍛えたい方にはとてもいい...続きを読む(全479文字)

【良い点】
業界の他の企業に比べると、有給は比較的とりやすい環境かなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはワークライフバランスはな...続きを読む(全114文字)

【良い点】
当時は裁量労働制を採用していたため、残業をしてもしなくても指定の時間分は残業代が常についてました。ですので金額の目処もつきやすいです。
【気...続きを読む(全259文字)

【良い点】
特に良い点はなしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が好きな人はいいが、プライベートも重視したい人には向かない環境であると思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
柔軟な働き方ができる環境や制度が整っており、仕事に集中しながらプライベートも大切にできる点が魅力的でした。長期的に働くうえでも、自分の生活に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
自分の部署では残業はほぼなかった。部署によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては激務のところもあると聞いた。ただ、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年間休日120日以上はあった。祝日も休み
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は飲み会がわりとあり、度々帰りが遅くなることがあ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ゴールデンウィークやお盆のタイミングでは全社員が有給休暇の取得を推奨されて、10連休前後の長期休暇になる。
女性だけでなく男性社員の育児休暇...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ワークライフバランス

基本的にカレンダー通りの休日で、土日祝は休みでした。有給休暇も比較的取得しやすく、プライベートの予定とも調整しやすい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署によると思うが、自分がいる部署は現在はほとんど残業の必要が無い状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては遅くまで残業...続きを読む(全116文字)

【良い点】
能力があり、評価されればどんどん出世します。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になるほど、残業が多い印象でした。対応に追われし...続きを読む(全84文字)