近藤ニットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
住宅手当があるので、一人暮らしの社員には助かる。社販の割引率も他社に比べると大きい。また、育児休暇の取得率も高い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生として、育児休暇、出産休暇があり、取得実績も多く、女性は働きやすい環境が整っている。
店長、副店長になると、全国の各店舗とのミーティン...続きを読む(全180文字)

【良い点】
工場スタッフも含めて、ほぼ女性スタッフということもあり、産休・育休などの福利厚生はしっかりしている。
有給は半休でも取れるなど自由度は高い。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
本社は山梨県の田舎町にあります。山が綺麗で空気も美味しく水が綺麗で美味しかった印象、人口が少ない長閑な街です。走ってる電車も2両編成とかです。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
お洋服の素材だけは良かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時はコロナの影響は受けていないと言っていたのにもかかわらず、い...続きを読む(全191文字)

【良い点】
お洋服の素材だけは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気が付いてみれば一年中企画を募集してるので感の良くない方でも察...続きを読む(全284文字)

【良い点】
しっかりとした方が多いと思います。アパレルですが年齢層も高く落ち着いた方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが全...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人間関係はよく、退職が決まっても変わらない関係で見送ってくれました。店舗
によるかも知れませんが基本的に優しい雰囲気です。拘束時間が長かったで...続きを読む(全301文字)

【良い点】
安定した給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が終わるまで月給が分からなかった。フェア前は残業が発生する。お客様が帰...続きを読む(全224文字)

【良い点】
長く大切に着たくなるデザインのお洋服に囲まれて、参考にしたくなる着こなしなど、女性らしい所作が身につくので仕事をしながら豊かに人生を生きていく...続きを読む(全157文字)

【良い点】
研修や資格取得制度が充実している。上司も業務との兼ね合いを考慮し、スケジュール管理してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全79文字)

【良い点】
やる気と実績次第で２年目で役職につくこともできる。当時は会社自体が若い世代を主流にしていた為、目標を強く持ち自身で積極的に行動すれば結果が実っ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
コミュニケーション力は高められる。
他、個性を重んじるので、個性に合わせたスキルアップができると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
職種によって異なるが、WEB系の職種は研修が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の職種は基本自分で、努力し、身につけていく...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事が玉掛け、クレーンの資格必須なのでその2つの資格を早いうちに取得する事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方法が悪い。教...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼほぼ年齢序列です。
管理職もあまり変わらないので現在の管理職が移動や退職などにならない限り相当頑張らないといけ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定期的に研修をやっており、自分に足りない知識を補うことが出来ます。シーズンごとにブランドのテーマを教わる機会もあったので、商品知識やこだわり部...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新卒者は定期的に、個人のスキルについて見直す機会があり足りない点があればフォローしてくれる。
また一人一人に担当の先輩社員がつくため、密なOJ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新卒/中途は春に研修があったが、その後はすぐ店舗へ入りOJTとなる。会社として丁寧な接客スキルを推進していたので、定期的にフォローアップ研修が...続きを読む(全211文字)

【良い点】
明確な人事評価制度はいままでなかったものの、改善しようと取り組んでいる。
また、世の情勢にあわせて給与体系の変更などを行っている。続きを読む(全71文字)