この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
土日祝日関係ない部署でシフト制でした。お休みの希望は比較的聞いてもらうことができました。ただ当時は残業がとても多く、とくに夏場や春休み前の繁忙期は終電で帰...続きを読む(全181文字)
株式会社ホワイト・ベアーファミリー 報酬UP
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土日祝日関係ない部署でシフト制でした。お休みの希望は比較的聞いてもらうことができました。ただ当時は残業がとても多く、とくに夏場や春休み前の繁忙期は終電で帰...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により異なるんですが、自分が配属した店舗の夜勤は午後5時から翌日11時まで。人手足...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
大量な外国籍の社員を雇ったにも関わらず、管理職や本社の人間は基本世界観持ってない視野の狭い人...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
旅行販売に留まらず、リゾート開発をおこなっていたので、常に挑戦し続ける社風でした。
現状維持は好まれず、改善に対して貪欲な姿勢の社員が多かった...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業利益や記事作成数など、自分の目標や事業部の目標を達成すれば、ボーナスがプラスされる制度があり、やる気につながっていた。ただ、もともとのボー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若手社員の意見が通りやすく、責任ある仕事をたくさんさせてもらえるので、やりがいはとてもある。予約サイトのリニューアルやアプリ開発にも携わること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
出張、家族旅行、カップル、友達同士のお客様に駅近なホテルなどご提案しながら成約につなげていく受付業務はさばくぞ!と意気込んで毎日取り組んでいま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
かなり早いうちから裁量を与えられるのでやりがいは十分であると思う。2年目からリーダーや教育する側にも回ったりすることがあるようで、やりたいこと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休ということで、2年近く休まれているママさんもいた。しかし、正社員でキャリアというかたにはあまりいなかったので期待しすぎない方がいいかも
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
日曜が必ず休みになるのでそこで予定を立てられるのは良い。土曜も出勤があるがそれ以外の平日で休みが取れたので問題はない。 副業も認められていたは...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
職場内では産休・育休を使われている方は多かったように思う。昔と比較すると働きながら子育てをするママさんが多くなったように感じられる。
【気にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署によるが、旅行会社ならではの手配業務だけでなく営業・マーケティングなど、多岐に渡って仕事にチャレンジできるのが良い点だと思う。現状に甘んじ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
小さい会社だからこそ、役職に関わらず自分のやる気次第で仕事ができる職場でした。人との繋がりは部署にもよると思いますが上下関係厳しくなく、フラン...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
売り上げだけではなく、半期に一回の評価シートを記入し、上長が判断する評価制度があるため、自分の行い次第でボーナス金額を高めることが出来る。
業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コンサルティングからリーダークラスになると研修を受けることができます。
また、人間関係はとてもいいので、フレンドリーな環境で働くことができます...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新人でも責任ある仕事が任せられます。
わからないことがあっても、上司がサポートしてくれるので心強いです。
また、自分の意見も聞いてもらえる面が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
メンタルなどコンサル会社に依頼して新卒のうちから会社に属してるというところを徹底しているため、帰属意識は高くなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ホテル事業に力を入れているから旅行部門の縮小はあっても取り潰しはないとおもう。
若いうちから責任あるポジションを任せてくれるのでやりがいは多く...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休後に職場に戻ってきた人は少なかったと記憶している。残業が多く、激務なので子育てとの両立は極めて難しいと感じた。
キャリアの満足度については...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全社員ではありませんが、リフレッシュ休暇が取得できます。
他に目立った福利厚生はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社してある程度日常業務に慣れると、どんどん仕事を任せてもらえるところ。やり方も基本を教わった後は、自分のペースと自分自身の創意工夫でいろいろ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
人間関係は割と良好だった。女性が多かったが仲は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かった。今はわからないが、当...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている。半期ごとに目標を数値で設定する。あらかじめ持たされている個人受注額、チーム受注額は固定で、それにプラスして個々人が...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
国内であれば北海道、沖縄、海外であればアジア圏など取引先との強みはあるので、現地に入るとまぁまぁ有名な企業。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部門毎で独立しているので、マネジメントに携わることができる社員が多いので若くても一チームをまとめる仕事にも携わることができる。
【気になること...続きを読む(全261文字)
会社名 | 株式会社ホワイト・ベアーファミリー |
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フリガナ | ホワイトベアーファミリー |
資本金 | 8300万円 |
従業員数 | 55人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近藤康生 |
本社所在地 | 〒531-0071 大阪府大阪市北区中津1丁目11番1号 |
電話番号 | 06-6376-0845 |
URL | https://www.wbf.co.jp/about/ |
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