伊藤製パンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
10年前の在籍時でも女性管理職が居た。
歴史がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務と現場がほぼ隔離されている。
面接時に嘘をつ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後に復帰している人もいるのでそこは良い点かもしれないが、復帰できる部署が限られてしまうのが難点続きを読む(全80文字)

【良い点】
住宅補助は賃貸だけでなく、購入した場合でも出るのでそこは良い点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、基本給、ボーナス共に低い続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の割に責任が重すぎる。一部の人間に負担が集中してしまっているので、能力のない管理職が得を...続きを読む(全82文字)

【良い点】
パンが好きな人には良い職場だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
設備は更新しているが、建物が古すぎるのでメンテナンスに非常に負担が掛かる続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事量がそんなに多く無いため、帰社後のプライベートな時間を確保できる。大手クライアントとの商談にも同席することができるため、しっかりとした市場...続きを読む(全339文字)

【良い点】
社内トラブル、クレームが多く、その都度対策が増えていて仕事がきつくなっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記でも触れました...続きを読む(全119文字)

【良い点】
管理職ではない従業員は基本的には残業代が全て出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長が固定残業で管理職と変わりなく、管理職も残業...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めでズルズル引き延ばされ、なかなか退職できないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
業績はあまりよくないようですが、ボーナスは少し出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本給、ボーナスともに安い為、年収は低くなります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署によっては休みは安定する。上手く回せば土日のどちらかに休暇を取れることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りたくても取れ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよりますが、人数がいる分比較的有給が取りやすい環境であると感じていました。
リーダー以外残業はほとんど無...続きを読む(全130文字)

【良い点】
ワークライフバランスもよかったです。仕事さえやっていれば残業はあまりせずともよかったです。
チームもそうでした。続きを読む(全62文字)

【良い点】
配属の場所によるが、基本的には定時退勤が可能。担当業務によっては定時後に対応が必要になるため、定時退勤ができなくなる。
基本土日休みだが、業務...続きを読む(全100文字)

【良い点】
リモートワークで週３回在宅勤務が可能なので時間を有効活用ができる。週二回の出勤だけを義務付けられてる。
また、残業代に関しても営業でもつけるこ...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署やチームにより業務量に大きな差がありました。花形部署と呼ばれるマーケティングや製品開発部署は連日残業が当たり前...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休取得がしずらい。1週間前までに言わないと休ませてくれない。
休むと嫌味を言われる。部署がよくなかったこともあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ワークライフバランスが良く、仕事とプライベートを両立しやすい。適度な休暇も取得でき、心身のリフレッシュが可能。続きを読む(全61文字)