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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工進精工所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社工進精工所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社工進精工所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

工進精工所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.3
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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1.4

工進精工所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

工進精工所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近新しい評価制度を取り入れているが
上司がまず部下の仕事に関心がないので
適切に評価できていない
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全135文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく一部の資格取得の為の受験料は負担してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ISO9001を取得している割には教育体制がほぼ...続きを読む(全177文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面倒見のよい先輩の下につけばいろいろと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
わけのわからない教育で時間を割かれ、仕事に支障を...続きを読む(全188文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列が撤廃されたので実力のある人が昇進するような体制つくりをはじめている。続きを読む(全45文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制についてはマニュアル化などはされておらず、新しく配属された方に対して手探りで教えているような状態です。また...続きを読む(全172文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技能検定の取得を推奨しており、取得者や先輩から実技、学科を学ぶ事が出来る。
また、取得する事で少なからず毎月の給与に資格手当てを加算してもらえ...続きを読む(全292文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
仕事はOJTだが、何を扱うかでだいぶ変わってくる。
資格は取得が推奨されるが、手当てが出るものは少ない。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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工進精工所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社工進精工所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆する点は少ないものの、有給休暇の取得は比較的容易で、必要な際に休みを取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の負...続きを読む(全208文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が仕事を手放さずそのまま役職が上がるので課員はいつまで経っても仕事覚えない
各部署で仕事の属人化している
コミ...続きを読む(全133文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場などの職人がもう高齢化していてうまく引き継ぎができず高齢者の雇用延長させて無理矢理やんと...続きを読む(全156文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上層部が目指しているビジョンがバラバラで言っていることも毎回変わる
なあなあでやっていることが多い
しっかり...続きを読む(全84文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は産休から復帰して働いている女性社員が多いので女性は働きやすいと思う
仕事も定時上がりが基本である
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が驚くほど低い。退職金を多く出さないようにしているようだが、今の時代に全くそ...続きを読む(全94文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上にパワハラされても耐えられる方にはよい会社だと思います。基本文句しか言わず具体的な指導はあり...続きを読む(全114文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務員は定時で帰宅可能。
営業担当は客相手の仕事なので、残業をしているメンバーは多い印象。続きを読む(全51文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰宅できるので働きやすい環境かと思う。
また、産休育休をとっている女性社員が多い印象で、復帰されている方もちらほらいる。続きを読む(全69文字)

株式会社工進精工所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨年度から年功序列が撤廃された。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の月給が低いのと、昇給幅も個人で立てた目標だったの達成率によって...続きを読む(全88文字)

メーカー(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ショーワの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
知的財産・特許
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の担当としてのスキルアップに加え、さまざまな企画提案をする機会があり、非常に充実したキャリア形成を行うことができました。続きを読む(全68文字)

愛三工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車部品の営業として何をやらないと行けないか、の一般的な知識は身につきます。教育体系も昨今は拡充を図っており本人のやる気次第でスキルを伸ばし...続きを読む(全152文字)

サンデン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
経理
部長クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手社員の採用、昇格を積極的に対応しています。40歳ぐらいに事業部長に昇格した方もいらっしゃいます。通信教育補助金が出ます。部門内のローテーシ...続きを読む(全88文字)

株式会社デンソー山形の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は上司のお気に入りにされると様々ないい評価をもらえ昇進しやすくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りになら...続きを読む(全105文字)

豊田鉄工株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育充実
TOEIC受講は、点数次第で無料。スタディサプリの費用補助
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のために問題解決レポートが必要続きを読む(全80文字)

スズキ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出向者はメーカー研修が2ヶ月程度ありますがそれ以降は出向先に放り出されるのみです。現場の仕事は怒られながら覚えてい...続きを読む(全83文字)

マレリ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な教育はなされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門教育は、OJTが多く自己の学びを行わない限りは成長はできない。積極性のな...続きを読む(全169文字)

トヨタ車体株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間の能力が低いからスキルアップはできないし、やったことを正確に評価できる人間が少ないのでやる気は出ない続きを読む(全74文字)

日本車輌製造株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信講座を好きなの受講して半額援助してくれたのは嬉しかった。ただ実業務でスキルアップはおおてめーかーに比べるとしにくいかも。続きを読む(全68文字)

株式会社ファルテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置される印象
向上心がないとしんどいとおもいます
形式上はキャリアプランや...続きを読む(全90文字)

工進精工所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社工進精工所
フリガナ コウシンセイコウショ
設立日 1934年6月
資本金 1億円
従業員数 241人
決算月 3月
代表者 出川清士
本社所在地 〒350-1331 埼玉県狭山市新狭山1丁目1番12号
電話番号 04-2952-8251
URL http://www.koshin-s.co.jp/
NOKIZAL ID: 1449146

工進精工所の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。