豊田鉄工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は最低取得日数は意識させられるが毎年10日以上は切り捨てていた
部署によっては指導職は休...続きを読む(全138文字)

【良い点】
トヨタが売れ続ければ仕事はある
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタの仕事が減れば減る
ニッチな強さがないので、とにかくコストを低下...続きを読む(全84文字)

【良い点】
毎年貰えるポイントは使い道がかなり広い、勤続年数によって多く貰える年があり、11年目には合計20万円分ほど貰えた
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

【良い点】
残業オーバー申請して限界まで働けばもちろん給料は多い
一般職でも評価が良ければ他よりボーナスが多く出る続きを読む(全57文字)

【良い点】
忙しければ忙しいほどやりがいを感じるタイプには向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションや部署によって偏りはあると思うが、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
みんな言いたい事は言い合っている
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によるかもしれないが、とにかくハラスメントが多く潰れる人が多い
...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性と同じくらい働きたい系の女性ならガッツリ働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
とても忙しい部署だと平日残業5時間×5日などもあり...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ガンガン前に出れば入社10年で出世できる会社
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を経験させる傾向のうちにプライベートの関係が関与して...続きを読む(全91文字)

【良い点】
寮に入れば1.5万円ほどで生活できる。カフェテリアプランがあり、4.5万円分のポイントが毎年支給される。
保険組合制度で、毎年一回までしか検診...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年休は年間20日付与、最大で60日まで貯めることが可能。非常に取りやすい雰囲気であり、
平均で年間17日は取れているのではないか。年休カット0...続きを読む(全316文字)

【良い点】
いわゆるトヨタ式の思考法を初期研修から教え込まれます。昇進がかかる研修でも型は変わらず同じことが求められるようです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかスキルアップ出来る仕事をやらしてもらえる環境ではありませんでした。業務量が多いことも...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
社員のスキルや能力アップに対するセミナーなどが多く、力を入れていると感じます。特にデザイン思考のセミナーは数ヶ月にわたって活動するもので、社外...続きを読む(全350文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、研修制度はたくさんある。ただ、チームに配属されそのチーム内での教育体制が整っていないことが多い...続きを読む(全138文字)

【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)

【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり役に立たない教育を行っている。
スキルアップも得られないことが多い。
長く勤務するだ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
仕事が出来ると社内教育など行ける
でも
教育は意味ないことばかり
会社の方針ばかりが目立ち
ためにはならない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)