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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アール・ケアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アール・ケアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アール・ケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アール・ケアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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5.0
退職理由
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1.3

アール・ケアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アール・ケアの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
作業療法士(OT)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
カツカツの人数で回しているため、自身の体調不良や、子供の体調不良などでも休めなかったです。子供を...続きを読む(全181文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職もいたので働き方によっては評価されるのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みにくいです。ホームペー...続きを読む(全195文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アール・ケアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年12月21日
回答者:

【良い点】
特に無しです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本田舎の特徴が深くあります。先代から付き合いがある場合は勤労しなくても昇進できます、役...続きを読む(全104文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月2日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
・お盆休みを廃止したり、土日半強制出動の号令を出したりと、時代に逆行していた。
・退職交渉の対応が遅かった。
・経...続きを読む(全111文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年9月8日
回答者:

【良い点】
単純な作業が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスが成り立ちづらいです。それと、礼節がないのが非常に目立つかと思います。...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月10日
回答者:

【良い点】
産休育休が取りやすい環境です。また、取得後の復職率も高いかと思います。
時短勤務は子どもが小学校6年生までできるので、ライフワークバランスはと...続きを読む(全287文字)

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アール・ケアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
後期高齢化社会だし、岡山では知名度もある。次々と新事業者が出来ているし、潰れる心配はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上に気に入られるかどうかだと思う。長年コツコツ頑張っている社員が報われる仕組みであっ...続きを読む(全82文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接遇面に力を入れており、社会人としてという部分ではとても鍛えられる。利用するお客様と関係を作れたらとてもやりがいがあるし、ご家族とも信頼関係を...続きを読む(全217文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属長と相性が合えば昇格しやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事効果で5段階で自己評価と所属長の評価のすり合わせを個人...続きを読む(全157文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建物、設備が綺麗。迎えるスタッフも明るい雰囲気で、他の福祉施設にはない制服や、接遇面に力を入れていて、たいていのスタッフの感じが良い
【気にな...続きを読む(全98文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
作業療法士(OT)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何となく見た目にこだわり中身が伴わない施設というイメージでした。働きやすいでしょと良く言われたけど、今まで働いた中...続きを読む(全93文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
作業療法士(OT)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
枕のタオルを一日中変えない←経費削減と言っていましたが、不衛生極まりないと思いました。流石にコロナ以降はそのような...続きを読む(全313文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートなのに仕事が休み辛く子供の病気でも病児保育に入れて働く雰囲気がありました。休み...続きを読む(全146文字)

株式会社アール・ケアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みづらいところです。パートだといいように使われて終わる感じが嫌でした。休憩...続きを読む(全142文字)

医療・福祉(福祉)の女性の働きやすさの口コミ

社会福祉法人楡の会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
医療事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので産休、育休にも理解があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人手不足のため産休、育休をとる...続きを読む(全121文字)

株式会社チャイルドステージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別は関係なく、社長がいた前園からの引き抜きの方や長年勤めている方が上にいるイメージですが、他社のようにほぼ未経験の方が園長をしているより良い...続きを読む(全83文字)

社会福祉法人八健会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い為、子供の体調不良や妊娠時の体調不良での早退には理解があります。休みもとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別...続きを読む(全91文字)

株式会社Kids Smile Projectの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の多い職業であるため、助け合ったら相談しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうだとは思いますが、ギリギリの人数で...続きを読む(全98文字)

社会福祉法人埼玉県社会福祉事業団の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務のため、突発的な休みが発生するときのストレスはどうしても感じてしまうのではと思う。
男性の育休を推奨してい...続きを読む(全87文字)

社会福祉法人香東園の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
介護福祉士
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも管理職になっている方が多く、それに対して周りの反応もよい。同性の管理職だと働き方や悩みに関しても相談しやすい環境ではあると思う。
【気...続きを読む(全138文字)

社会福祉法人慶生会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の責任者は多いです。キャリアを詰むことを重視されている方や、女性の働きにくさについて気になる方にとっては、安心して務めることの出来る職場だ...続きを読む(全223文字)

社会福祉法人夢工房の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の職場とあってすごく理解のある会社でした。体調が悪い時はすぐに休んでいいよと言ってくださいますし、お子さんのいる方もとても働きやすい環境だ...続きを読む(全85文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍できる。
女性だけでなく、男性も働きやすい環境だと思う。
寮もあり、女性だけでも安心して仕事と私生活と両立できる。続きを読む(全71文字)

セントケア中部株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応、育児休暇とかはあったみたいですけど、皆さん直ぐ復帰されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は殆ど無いと思った方がいい。続きを読む(全80文字)

アール・ケアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アール・ケア
フリガナ アールケア
設立日 1997年12月
資本金 1000万円
従業員数 360人
代表者 山根一人
本社所在地 〒706-0134 岡山県玉野市東高崎25番地34
URL https://www.rcare.jp/
NOKIZAL ID: 1332499

アール・ケアの 選考対策

  • 株式会社アール・ケアのインターン
  • 株式会社アール・ケアのインターン体験記一覧
  • 株式会社アール・ケアのインターンのエントリーシート
  • 株式会社アール・ケアのインターンの面接
  • 株式会社アール・ケアの口コミ・評価
  • 株式会社アール・ケアの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。