この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日21〜22時まで当たり前のように残業をしなければならない。会長が出席する会議のために、深夜残業をして資料作成をする。続きを読む(全80文字)
日本住宅株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日21〜22時まで当たり前のように残業をしなければならない。会長が出席する会議のために、深夜残業をして資料作成をする。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業者が会長兼社長。この人の一声で首が飛ぶ。パワハラは当たり前。誰も助けないし日常の光景。入社を考えている人、特に...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さ、評価制度が確立されていない、上司がすぐに変わる、キャリアを積むには将来性を感じられなかった。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の場合、資格取得など手厚いサポートがあると思うが、それはどこの会社でもあるレベル。新卒入社を検討する方は他...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の風土が当たり前のように根付いている。上司のほとんどが中年男性なので、生理休暇を言い出しにくかった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司の気分次第。さらに人事も滝村会長の顔色伺いのうえに評価をするのでまともに仕事をしても浮かばれない。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状、月間80時間以上の残業が恒常的です。仕事自体には意欲も適性もあると自負していますが、業務負荷が大きく、プロジ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前に「残業はほとんどない」と聞いていたのに、実際は残業が常態化している職場というケースもあります。その場合、入っ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業みなし60時間なので極論を言ってしまえば「会社側は従業員を60時間は拘束できる」言い方...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌の良し悪しで周りが振り回されることがありました。心から尊敬できる方がいる訳でなく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの方達の口の悪さ。パワハラとも捉えられる発言。人のキャリアや人格を否定する...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性もおおくて、とても働きやすい会社だとおもいます。残業もほとんどなく、ほぼ定時でかえれます。
女性でもがんばれば認めくれる環境だとおもいます...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
資格取得に向けて高待遇。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署のことしか考えない人が多い。責任は他部署だからと、問題の根本を協力...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
絶賛募集の職種であればほぼ入れます。面接さえ良ければ人事がSPIを改ざんしてでも入れてくれます。場合によっては合格点になるまで何回も受験させて...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価制度は明確な決まりがあるので、比較的公平な評価をしてもらえることが多い。問題は会長からの評価が低いと上司の評価もひっくり返り、下手すると降...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
お固い感が好きな人や規律に沿った感じが好きな人には向いてる。職種によって残業等は異なるが、会社全体としては労基違反がないように、している
【気...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
フレキシブルで、ある意味型にはまっていないが事例の蓄積などはしておらずその場限りの対応が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業、休日出勤が減ったこと。朝礼、終礼が就業時間内に変わったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多く、それは支店だけでな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給料は役職が上がると、まとまった金額アップしますのでかなり変わりますので嬉しいです。現在は昇降格基準が明確になっており目標がはっきりするので努...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性社員は産休・育児休暇の取得をして、その後に復帰を果たしている方が多くおられます。病気療養も同じくで快復されてからの復帰を果たしている方が多...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
現在技術職の残業時間も激減し、振替休日も人事からすごく奨励されています。またGW、夏期休暇は間の平日も休みとなり長期連休になっているので旅行や...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
職種によっては定時に帰っているところもある。プライベートの時間も取れている。休みも自分の希望で比較的取りやすい。月2回ノー残業デーを実施してい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全て公平に百歩譲って見ても、見当たりませんが、接待を使い贅沢三昧している営業や支店長には良い環境なのかも?
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
有休休暇をきちんととれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長及び会長の配下で会社を私物化している全ての権限から引いてもらう事
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面接での条件とはほとんど違っていた。しかし、面接官がいい加減な感じは手に取るようであったので会社内部はどうだろうかと思いましたが、予想以上にコンプライアン...続きを読む(全136文字)
会社名 | 日本住宅株式会社 |
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フリガナ | ニホンジュウタク |
設立日 | 1984年4月 |
資本金 | 9030万円 |
従業員数 | 757人 |
売上高 | 376億3500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 滝村照男 |
本社所在地 | 〒020-0838 岩手県盛岡市津志田中央1丁目3番28号 |
電話番号 | 019-638-0511 |
URL | https://www.nihonjutaku.co.jp/ |
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