ＪＭホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
女性の管理職が多いので、女性も働きやすい環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列の為、いくら頑張っても30歳ま...続きを読む(全88文字)

【良い点】
店舗配属の人も含め社宅に入る人は住宅手当が手厚いようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習制度や研修などは、ごく一部の営業の人...続きを読む(全93文字)

【良い点】
同世代と比べると高い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が105日とかなり少ないので、毎月1〜2回は土曜出勤が必須...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的にはマニュアル通りに行えばいいので誰でもできることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって任せられる業務量が異なる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給は繁忙期以外と自分の役割が果たせていればいつでもとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始含め、有給を使っても連...続きを読む(全102文字)

【良い点】
会社全体の規模も大きく、業績も伸び続けているので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業中であっても管理職含め居眠りして...続きを読む(全84文字)

【良い点】
若い店長は優しい人が多く、新人でも安心して仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャが酷く、キツイ店長の下につくと長く...続きを読む(全132文字)

【良い点】
部署によるが、私の部署は休日出勤などはなく、一応休日は休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に12時間拘束で、繁忙...続きを読む(全110文字)

【良い点】
同業他社と比べるとマシな方かもしれません。一応毎年昇給もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定は店舗の成績による為...続きを読む(全129文字)

【良い点】
異動可能な社員であれば、住宅補助ありでレオパレスを用意してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外に目立った福利厚生は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤めて...続きを読む(全241文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自由でチャレンジングな会社という触れ込みで入社しましたが、完全に逆でした。全部その時その時の...続きを読む(全339文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの高い経験者が全く在籍していなかったです。
他の会社で通用しないような人材で溢れかえっていたように思えます。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
求人広告に記載された内容を期待していましたが、余りにも実際と違い過ぎました。
入社後に気づいた良かった点は、正直ありません。
【気になること・...続きを読む(全420文字)

【良い点】
リクルーターの方がすごく感じが良かったのでこんな先輩と働けるのかとワクワクしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社後す...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから数年は昇給がかなり低かった。賞与もかなり低かったが、ここ数年は改善してきたが、まだやや低め。続きを読む(全72文字)

【良い点】
シンプルに稼げる。やる気とコミュ力、監視されている状態への忍耐があればおすすめかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールがまあ良く...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アプリの新規会員やかかりつけ薬剤師の登録数は大事だと思うが、数字にこだわりすぎていてその分クレームも増えている。ア...続きを読む(全145文字)

【良い点】
研究がやりたかった。公的機関で社会に直接役立つ業務も担った。中間管理職としてグループやプロジェクトの運営にも携われた。省庁とのやりとりのための...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ルールがある程度しっかりしているので、
業務を覚えてしまえばルーティン化されます。
業務量は決して少なくありませんが、
やりがいはあります。続きを読む(全76文字)