ＪＭホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
基本的に平日休みなので出かける先は大体混んでいることは少ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いため、家庭を持って...続きを読む(全117文字)

【良い点】
パートであれば、基本働きやすい環境ではあるが、勤め先の上司によって変わってしまうというのがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
力...続きを読む(全105文字)

【良い点】
最初から収入がいいのはとても助かるが、みなし残業代４５時間分が付与されているためである。少し前は６０時間分付与されていた。
【気になること・...続きを読む(全150文字)

【良い点】
これと言って得られる物はないように感じる。
接客業をしていたら全然問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は非常に悪いと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
2020年ごろより少しずつではあるが改善されていってはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がるタイミングが余りにも少ない。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
比較的同業他社と比べても安い部類に入るのでお客様の入りがなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員不足による...続きを読む(全89文字)

【良い点】
まだ在籍中だが、やめた人に聞くと割とすんなりやめさせてもらえている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に薄利多売の商...続きを読む(全166文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい環境にある。
部門間は場所が遠い部門だとあまり話すことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全119文字)

【良い点】
朝早くに出勤する事になり、電車通勤の方などは駅チカの店舗も少なく歩くかバスを使用しないと通勤出来ないと思います。そして朝出勤は8時頃が目安で...続きを読む(全232文字)

【良い点】
給料は固定残業代があるため1年目にしてはかなりいい給料を貰いながら働くことが出来るのはかなり良いところだと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)

【良い点】
成長・キャリア開発：
宅地建物取引士の資格取得が会社の中でマストになってくるため、未取得者は新卒/中途社員問わず上長から毎年取得について何度...続きを読む(全538文字)

【良い点】
ほぼない
年に一度くらい社内パーティーがあり成果を上げた人は表彰され数万円もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は業務に支障...続きを読む(全93文字)

【良い点】
退職金制度とは別に401kがあった。ベネフィットステーションも加入していて、小規模な会社にしては充実していた。関東ITソフトウェア健保組合で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
非正規社員なので、福利厚生などはほとんどないと思っていいです。オフィス系のe-learningがあります。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社内研修、e-learningプログラムなどは充実しているため、業務内外の自己学習はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全114文字)

【良い点】
住宅手当は確か半分くらい負担してくれたと思います。退職金はありません。独自の福利厚生もありません。あくまで派遣ですので。続きを読む(全66文字)

【良い点】
基本的な福利厚生制度は一通り整っており、一般的な水準は満たしていると感じました。特別に不便を感じることはなく、最低限の環境は用意されています...続きを読む(全193文字)

【良い点】
何らか福利厚生はあると思うが利用したことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
web会議用のイヤホンなどの申請は社内イントラで申...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生は確保されているという感じ。
年収の高さでカバーされているため、特に不満...続きを読む(全80文字)

【良い点】
住宅補助や子供手当などがあり、大変助かった。退職金はなかったが、拠出型企業年金があるなど、制度は申し分なかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)