ＪＭホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
異動可能な社員であれば、住宅補助ありでレオパレスを用意してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外に目立った福利厚生は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同業他社と比べるとマシな方かもしれません。一応毎年昇給もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定は店舗の成績による為...続きを読む(全129文字)

【良い点】
若い店長は優しい人が多く、新人でも安心して仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャが酷く、キツイ店長の下につくと長く...続きを読む(全132文字)

【良い点】
年々売上は上がっており新店舗を続々開店しているので、潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局薄利多売でマンパ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年々売上が向上してる為、安定してるし出店も毎年何店舗か検討してる模様だが、圧倒的に人手不足が否めない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全229文字)

【良い点】
バイヤーが商談した特売品を各部門者が発注するシステムだから楽だし、店長によっては自由にやらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただ単純作業を繰り返すだけなので、やりがいは感じられなかった。
なにかスキルが身に付くといったことや、ほかの仕事に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
売上は良いので、会社には成長性はあると思う。
また安定しているため、長時間労働に耐えられるのであれば自分にとっても将来性があると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
住宅補助がしっかりとしており、家賃、電気、ガス、水道代を自己負担２万５千を除いて会社が支払ってくれた。
給与面で他のスーパーに比べて良いと感じ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
辞めるのを最低限引き留めてくる会社
【気になること・改善したほうがいい点】
部下に対しての酷い発言は多い続きを読む(全58文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない。
立ち仕事なので、相当体力がないと体を壊す。
実際、自分はスポーツ経験者でかなり体力...続きを読む(全114文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすかった。事前に伝えておけば、特に問題なく連休も取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で残業が増え、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
当時は入社して間もない頃、覚えることが多いのとスケジュールが忙しすぎるために、土日仕事をしたりしてました。なので、プライベート時間は少なかった...続きを読む(全207文字)

【良い点】
繁忙期以外は休みが取りやすく、テレワークやフレックス制度が整っているためワークライフバランスはとても良い。
毎年長期休暇をとり旅行に行く人がた...続きを読む(全166文字)

【良い点】
しっかりお休みを取ることが出来るのは良い点であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合、なかなか社内試験に通らなかったため、自...続きを読む(全97文字)

【良い点】
フレックスタイム制の導入で近くという概念が存在しないし、早々に仕事を切り上げる決断が出来れば帰れるのはよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

【良い点】
部署によっては定時もしくは、定時より少しすぎたあたりの時間に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜まで作業している、などたま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業はほぼないようにスケジューリングされるために、ワークライフバランスはとても守りやすい。
お子さんがいる方は、風邪引いた時にお休みを取りやす...続きを読む(全116文字)

【良い点】
急な用事であって休まなくてはいけなくなっても、もなんだかんだ対応してくれました。事前に予定を伝えとけば、大体は調整してくれていました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
これは派遣先によると思います。自分は職場に恵まれたので有給も割と自由に消化できました。プライベートを尊重してくれる職場でした続きを読む(全68文字)