日本ピュアフードの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
恒常業務以外で突発案件がなければ定時退社出来る。休日・振替出勤も多くなく、プライベート時間を大切に出来る。続きを読む(全59文字)

【良い点】
異業種からのセカンドキャリア採用のため、同年代の年収としては高い。管理職内で評価しているが、業績が目立たないと評価に繋がらない。
【気になる...続きを読む(全141文字)

【良い点】
他工場閉鎖に伴い、製造商品が徐々に増加し収益が今後右肩上がりが期待される。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産機械が増え、修理対応...続きを読む(全86文字)

【良い点】
資格を活かすため設備管理業務を希望し入社。キャリアアップに繋がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実習生の引っ越し手伝い等、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
１分単位の残業代、企業型確定拠出年金等々、充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもかんでもシステムによる申請が煩...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造課の社員は、オペレーション以外にパートや実習生への指示、小集団活動、日勤・夜勤の変更等、負担が大きい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
能動的であれば、ほぼ色んな事ができる。生産機械の突発的な修理が多く、レクチャー受けた事がない修理も果敢に挑戦し、修理を終えた時の充実感は何事...続きを読む(全137文字)

【良い点】
現在の役員や管理職は変わっているかもしれないのでわからないが、当時は少し体育会系な雰囲気も残っていたかもしれないが、みなとても人当たりが良い...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は食品業界にしては低くはないと思う、残業代や祝日出勤手当はきちんといただける。だが残業が多く仕事量に対して給...続きを読む(全95文字)

【良い点】
食品に携われる仕事ができて満足。様々なことを学べて、オフィスワークでは経験ができないような貴重な経験ができた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性のリーダーさんが活躍されているので働きやすいように見受けられます。他のメンバーへの気配りがうまい。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は，基本的に多かったです。
若い世代の方は，まだ少ない方だった気がします。しかし，男性と比べると男性の方が多...続きを読む(全85文字)

【良い点】
男女比は半々くらい、社員さんは男性の方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出る人は産休などを取ることはなかなか難...続きを読む(全84文字)

【良い点】
子供が就学した頃には働きやすい勤務時間に合うと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の施設では女性同士の諍いがありますが、他...続きを読む(全112文字)

【良い点】
大事にしようという気持ちだけは提示している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
それがうまく反映できてない点。自然消滅した制度もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育休を取っている人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は男性に比べると評価され辛い傾向にあると思います。辞めていく人も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別関わらず技術があれば昇進可能です。
努力次第で責任あるポジション、役割を与えてくれ、しっかり評価していただけるので、でやりがいがあるとお...続きを読む(全178文字)

【良い点】
古い体勢のため女性の積極登用はなかった
一部、創業者一族の方が役員起用されていた。全体としては古い体質の日本企業。続きを読む(全63文字)

【良い点】
結婚、妊娠後も復職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度退職すれば正社員としての復帰は厳しい。辞めずに産休を利用するべきである。続きを読む(全78文字)

【良い点】
育児されてる女性社員は比較的事務仕事になるため、あまり現場にはいないため働きやすそう。ただ社員の人数が少ないため、現場でも事務仕事でも休みは...続きを読む(全99文字)