この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2014年当時は女性の営業はほとんどいなかったと記憶しているが、ほとんどの女性が窓口対応でノルマはなかったように思う。定時になれば上がっていた印象。続きを読む(全80文字)
株式会社大東銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大東銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大東銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2014年当時は女性の営業はほとんどいなかったと記憶しているが、ほとんどの女性が窓口対応でノルマはなかったように思う。定時になれば上がっていた印象。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は必ずとれました。男性でも時短などができるらしいです。ただ人手不足で一年間とれずに、戻されてしまう方をみました。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休後も復帰している社員が多いので働きやすい。女性の役席も多く、窓口業務は女性が中心で仕事を行なっている。
また、女性の営業の方もいるので、自...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にこれと言って、女性だから働きにくいとは感じたことがない。男性は外、女性は中とハッキリと別れている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
比較的女性は優遇されている。まず、ノルマに関しそこまでキツく詰められることがない。そのため以前から女性行員は早く帰り、男性行員は残業というのが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップは図れる。女性の管理職もいる。ただし、融資知識と営業経験は必須だと思われる。
また、産休や育休の取得率は高く、出産後も続け...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育児休暇を取得している人は多いと感じる。取得することによって嫌味を言われる様なことはない。支店によっては定時後すぐに帰れる時もある。
定期的に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
期間は長期ではないが、産休育休制度があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応産休はとれるが、人によってはおなかがだいぶ大きくな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は営業に出ることなく窓口で基本内勤になります。ノルマはあるが、そこまで上司から言われることはなく18時あたりには帰れます。土日出勤も基本は...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
産休制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいると育児との両立が大変だと思います。パートであれば休暇などが正社員よりは融通...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
・産休、育休はしっかりと取得でき、育休後は復帰される方もいる。
・土日祝日休みで、夏には連休も取れる所。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休、育休はとりやすい。支店の雰囲気は上司次第で和やか。異動もそこそこは融通を効かせてくれる印象。住宅手当は充実。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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基本的に、男性は営業、女性は窓口と後方事務というような店舗でした。後方事務希望で入社したのですが、やはり窓口業務も・・・ということになり残業の多い中試験勉...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚いのでとても助かる。
そのほか福利厚生は充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験会場までの交通費...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意向を5ヶ月前から伝えていたにも関わらず、後任も決まらず引継ぎもなかなかできずにいた。有給消化もしにくく、「...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
定時退社を徹底しているので、早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あらかじめ残業申請をしないとパソコンが使えなくなるので、多忙...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
地方でそれなりにもらう仕事となるといいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価が良くても本部でかなり調整が入るので...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
地域密着型で個人・法人で分けられているわけではなく地域担当として営業活動できる。わからないところは上司に聞いて相談できる環境がある。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業はもちろん結果が求められる。ノルマは自分で設定するが、達成できないと次の月に繰り越され、雪だるま式に増えていっ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
土日祝休みが基本。夏季休暇も5日取れるので平日5日間と土日で9日間は連続休暇が取れる。祝日と組み合わせれば10日間だがそれが可能かは上司次第。...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は何を基準にされているか分からない。営業が実績を上げ、優秀支店として表彰されたのにも関わらず、営業の誰も表彰さ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生。住宅手当が、7割ほど出ました。基本定時で帰れたのと、方針が変わってからは残業代も出るようになった。
3年くらい前までは出なかった。
...続きを読む(全451文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、私が勤めていた当時は、昔ながらの銀行という感じで風通しは良くない。
セクハラやパワハラが普...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育児休暇、短時間勤務など法定を上回っており、実際に活用されていた。急な早退や有給にも周囲の理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性登用がうたわれてきた頃で積極的に役職者が誕生している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性というだけで出世した人もいる感じ。別に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業もほとんどなく、子供がいる方も働きやすいのではないかと思います。休みは取りやすい環境かと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性だからといって差別されていることはないです。現に役員に女性がいることやマネージャークラスで女性がいるため。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育児休暇は基本的に誰でもとれている印象でした。その点は、女性は働きやすいのかなと感じていました。
他にも支店には時短勤務をされている方もいたの...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性の管理者も多いし、女性だからといって不利なことはひとつもないように感じます。
また、育休を取られている人も多く、子育てをしながら働く女性社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
支店にもよるかもしれないが、産育休取得や時短での働き方についての理解はかなりあった。時短で働く行員も多く、育休復帰後も周囲に支えられながら家庭...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性も多く活躍しており、育休明けの方でも活躍しやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男性は活用している人を見た...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
課長や課長代理も女性の方が多数活躍しており、課長クラスでも産休育休を取りやすいと思います。
時短勤務の方もたくさんいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
生理の特別休暇も取りやすい(支店による)
産休・育休制度を利用している方が多い。男性でも利用している方がいらっしゃいます続きを読む(全66文字)
会社名 | 株式会社大東銀行 |
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フリガナ | ダイトウギンコウ |
設立日 | 1942年8月 |
資本金 | 147億4300万円 |
従業員数 | 439人 |
売上高 | 135億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木孝雄 |
本社所在地 | 〒963-8004 福島県郡山市中町19番1号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 513万円 |
電話番号 | 024-925-1111 |
URL | https://www.daitobank.co.jp/ |
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