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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は男性ばかりなので女性に対しての教育体制が確立しておらず、直属の上司次第で学べることが全然違う。続きを読む(全70文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社東和銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東和銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東和銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は男性ばかりなので女性に対しての教育体制が確立しておらず、直属の上司次第で学べることが全然違う。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休はほとんどの女性が取っているし取るのが当たり前な風聴。時短勤務もみなさんしている。時短勤務できる年数も増えた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。女性の一般職は基本的には定時に帰れますし、育休・産休等もしっかり取れます。キャンペーン時に定期預金...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
支店によりますが男女問わず仲は良いと思います。ただし法人営業に関しては女性割合はまだまだ多くないと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別問わず待遇は変わらない。女性の方でも契約を多くとってきている方がいた。育児で急な早退もあったが許されていた。女性ゆえのお客様とのトラブル...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性の営業が増えてきた印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、年齢を重ねた女性の営業職の人はあまりいなかったと思います。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
内勤は残業はほとんどない。突発的な問題がなければ役席以外は定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
たとえば子どもの送迎や就業...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業が比較的少なく、繁忙日でなければほぼ定時で帰宅できる。
勤務地にもよるが、通勤時間が短ければかなり早く帰宅できるため自分の時間が持てると...続きを読む(全404文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいかもしれないが、いかんせん給与が一般職は少ない。バイトをしてた方がましと考える方もいる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
まだまだ女性管理職の割合は低いが、すぐに成果がてるものではないため仕方がないと思う。純粋に能力がある方が管理職となら良いと思う。続きを読む(全70文字)
女性行員の活躍が御行をさらに成長させる重要な鍵であるとして女性の活躍を推進している。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
毎日同じルーティンワークなので、法改正などない限りは特別な業務などはない。
一度出産などで退職してもパートとして戻ってくる人もいた。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
子どもの学校行事や病気などのお休みは良く対応してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務は女性がほとんどなので、気の強...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休明けの時短勤務の過ごしやすさも正直支店による。
人が足りていないのでぬけられると残りの人にものすごい負担...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休と育休は必ずとれる。また、復帰してくる人も多い。周りから何か言われるということもなく人手不足の為復帰すれば喜ばれる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
育休・産休は取りやすい続きを読む(全17文字)
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【良い点】
育休や産休は比較的取りやすいと思う。
福利厚生も充実していた。復職者へのサポートもあった。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
部署によるが営業課は残業が少なく定時に上がれる事が多い。繁忙期でも、10時間以内の時間外労働時間だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日祝日は休みがあるので、働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップに関してはしにくいと思います。ま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業課は女性が多いのでその点では違和感や息苦しさはないかと思う。
産休育休も取ってる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
渉外課であれば女性は働きやすいと思います。
基本的に渉外課の上席は男性なので、女性は成績が悪くても頑張ってるふりと上席へ媚びるのが上手ければ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境が整っていると思います。最近では課長クラスの管理職の方も多くなってきていると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
役席をはじめとして、男性は女性に優しいので働きやすい環境ではあると思う。また一般職ならば仕事の負担もさほどない上、残業も基本的にはないに等し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
支店と上司に恵まれれば幼い子供がいてもとても働きやすいと思います。特に直属の上司が女性で既婚子育て経験があれば理解もありアドバイスももらえて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務職であればワークライフバランスは保ちやすい。休みもしっかりもらえるうえ、産休育休の制度も整っている。残業も支店によるが多くないため働きや...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
第二地方といっても銀行なので、そうやすやすとは潰れないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方に人がいなくなっていく、ネットバ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
詰め文化。できない人はひたすら詰められる。逆にできる人は特に何も言われない。四半期になるとピリ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに結果を残しても基本的にそんなに給料は変わらない。目標をクリアできない行員の数字を背...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によるが無責任な上司が多い。自分の保身しか考えておらず、とにかく自分のせいにならないように...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思われる。金利上昇し、預金を集めなくてはならないがそれに見合った戦略はない...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
周りと比べた時に安定した地位と年収。同世代の中では給与はある程度貰えている方だとは思うが精神的なプレッシャーとつりあっているかと言われるとい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
試験の受験料が1回目まで無料。資格に受からないと上司から圧力がかけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育をずっと受けさせら...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足。人手不足による一人当たりの業務量の増加、上乗せされる目標数字。人手不足の要因となっている無茶な...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
銀行業務を学べる点、財務分析ができるようになる。お客に感謝された時
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の数字のためにお客にお願いを...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収はそこそこもらってはいるが精神的なプレッシャーがきつい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価というが実際は数字しか見ていない。資...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性の方は比較的休みを取りやすい環境であったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、男性も育休を取り...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
短時間契約のパートなのでキャリアアップはないが、残業はなく、シフトの相談もしやすく良かったと思う
社員の方をみていても女性も多く、福利厚生は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休•育休取得者は非常に多く、風土として醸成されている。産休入りまでの有給消化や復職時期も、希望に沿った形の実現が可能。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
女性管理職比率は34.4%であり、3大メガバンクよりも高い。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
かなり女性が働きやすい職場。女性でキャリア形成したい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人系の職種でないと給与が低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
元銀行員のパートさん等が若い正社員に親切で、仕事を丁寧に優しく教えてくれます 産休育休がとりやすくなっており、出産してからもパート勤務などで...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
支店は女性が多く、育児等で産休にはいるかたも多かったし、それが普通という感じでした。また、お子さんが熱を出したりした場合も、みなさん経験者だ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は結婚退職が常だったので、産休育休を取る文化がなく、未婚者しかおらず、30歳でも古株扱いになる異常な状態だっ...続きを読む(全168文字)
役職者に占める女性の割合は、16.0%である。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
性別により評価のブレはない。ただし産休などの離職期間が長いと評価されにくい現状もあり、十分考慮されているとはいいがたい続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社東和銀行 |
|---|---|
| フリガナ | トウワギンコウ |
| 設立日 | 1942年9月 |
| 資本金 | 386億5300万円 |
| 従業員数 | 1,270人 |
| 売上高 | 378億1500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江原 洋 |
| 本社所在地 | 〒371-0023 群馬県前橋市本町2丁目12番6号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 603万円 |
| 電話番号 | 027-234-1111 |
| URL | https://www.towabank.co.jp/ |
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