とりせんの評判・口コミ一覧（全176件） 7ページ目

【良い点】
高校生などのアルバイトはテスト期間などお休みをいただけるので働きやすいと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
社員さんの...続きを読む(全155文字)

店舗や人員状況にもよりますが、早く退社できるのはまれだと思います。チーフクラスになれば休日出勤の可能性もあります。休日でもお店は営業しているので、仕事が...続きを読む(全157文字)

青果の担当でしたが、定時での退勤時間から夕市があるため帰れるはずがありませんでした。
残業が当たり前で定時で帰りにくい雰囲気です。
休みの日にもアル...続きを読む(全176文字)

【良い点】
毎日たくさんのドーナツを作れる。社員もバイトも関係なくみんなで協力し合っていて仲は良い。
【気になること・改善した方がいい点】
私語...続きを読む(全160文字)

3年程、パートタイマーをやっていました。業務はグロサリーといった品出しや売り場の整理や陳列をメインとしていました。賞与に関しては社員の方はそれなりに出ま...続きを読む(全159文字)

初年度のボーナスが良かったこと。割と早く帰れたので平日の夜が有効に使えたこと
社会人の厳しさを教えてくれたこと。
研修がマメにあり気分転換になったこ...続きを読む(全165文字)

自分で独立して事業を行うため退社。給与などの待遇は納得できるものでした。
どちらかというと軍隊形式の運営かな?不要なものも多く面白みには欠けました。
...続きを読む(全151文字)

怒鳴ったり殴ったりも未だ当たり前の超体育会系組織。店舗勤務・研修会などでは普通に怒号や罵声が飛び交います。会社組織を変える努力をしようとするのではなく悪...続きを読む(全218文字)

私はグロサリー部門でアルバイトとして働いておりました。業務内容は基本品出しがメインとなります。その他にたまに棚卸しや売り場の乱れを直したり、慣れてくれば...続きを読む(全190文字)

私はアルバイトでしたが、社員の方は拘束時間が長いようでした。残業をさせない会社で、各々が定時になるとタイムカードを切り、サービス残業をしている方がほとん...続きを読む(全150文字)

シフト制なので休みの希望を取りやすい(土日祝日、その他お盆や年末年始などを除く)
連休を取ることも可能だが、部門内の空気による・・・基本的には月に1度...続きを読む(全255文字)

大卒の初任給が19万4000円程度、年齢給+職能給で月給が決まる仕組みです。年齢給は32歳までは自動的に上がっていく。だいたい4000円/年くらいで上が...続きを読む(全254文字)

新卒の就職活動で採用されなかったので、この会社のアルバイトの面接を受けました。面接時に店長の方が、とても優しくして下さり、やる気はなかったのですが、この...続きを読む(全153文字)

毎月1回チーフクラスなら会議があります。
また、新入社員なら毎月研修があり勉強会があります。
部門にはいれば部門専門の研修があり、そこらへんは充実し...続きを読む(全168文字)

休暇制度はシフト制です。
土日でも出勤する可能性があり、お盆やお正月もお仕事があります。
こういった業界では当たらい前なのかもしれませんね。
休暇...続きを読む(全163文字)

部門によってはちがいますが、自分の考えた売り場づくりを早い段階で任せられる。
ですから、はやく自立したいひとはおすすめかと。
地域密着企業なので、リ...続きを読む(全166文字)

基本的には開店前の作業があり、特に日曜日は10パーセント割引などを行うため部門によっては2時間ほど早く出社することが多い。研修は入社後に青果、鮮魚、精肉...続きを読む(全168文字)

人が相手の客商売であるため、毎日多くの方と出会い、接することができること、それが入社後には楽しくもあり、申し訳大変なところでもある。
仕入れた商品が思...続きを読む(全153文字)

アルバイトでしたが、レジ、品出し、鮮魚、写真屋、いろいろな仕事を任されて楽しかったです。
レジの担当では、全国のレジコンクールなるものがあり、出場させて...続きを読む(全277文字)

お客様に売り場案内をして、お客様のお買い求めている商品が見つかり、お客様が非常に喜ばれてくださったとき、胸にジーンとくるものがありました。また、売り場で...続きを読む(全159文字)

パートでも正社員よりも短いですが、育児休暇などが取得可能なのでパートの待遇面もしっかりしているなと思いました。
パートから社員になった方も不景気になる...続きを読む(全146文字)

福利厚生でパートも社員も関係なく(その家族も参加可能)参加可能な旅行の企画など多くてよかったです。食事補助もパートにも弁当代の100円負担がありよかった...続きを読む(全159文字)

一年に一度、社員、店長から仕事の評価をしてもらい、判定によって昇給があったのでパートも頑張ろうって思える会社です。部門によってはパート、アルバイトだけで...続きを読む(全159文字)

【研修制度】
新入社員研修においては9月まで行います。
全部門に関しての知識だけでなく1日の仕事の内容まで、
きちんと説明しつつ、勉強していくため...続きを読む(全150文字)

部門にもよりますが、鮮魚・精肉・惣菜部門では、それぞれ技術が必要になります。
しかし、スキルを学んで会得すれば、綺麗な商品化ができるため
売上も変わ...続きを読む(全155文字)