この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もちろん必須でやらないといけないことはありますが、ある程度自分で仕事の順番を決めて業務に取り組むことができる環境です。続きを読む(全65文字)
香陵住販株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
もちろん必須でやらないといけないことはありますが、ある程度自分で仕事の順番を決めて業務に取り組むことができる環境です。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は休みは取りづらいです。有給もほぼ取れません。
成績が悪い人は休みがとりやすいですが、気まずいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別問わず実績次第で給与UPを見込めます。産休・育休も制度としてあり、休暇明けは時短勤務等の対応があります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
出勤時間があまり早くない。思ったよりも残業はない(ただし、繁忙期を除く)。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途未経験での入職、にも関...続きを読む(全519文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はあるが、営業職の場合休むと売上予算の達成率に響く為、使わない方がほとんどである。
また、家賃補助は無いに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ステップアップの為の退職でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ昇進してもプレイングマネージャーにしかなれない。
マネジメン...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
合う合わないは人によると思うが、自分にとっては良い人が多いと思った。
失敗すれば怒られる事もあるが、ネチネチ言われる事はなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
仕事の進め方は自分次第のため、定時になったら早々に切り上げて帰る方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
水曜日が定休日のため、そこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新店舗を計画したり、会社を買収したりと、事業展開を進めており、順調に進めば今後も成長していくと思われます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
近年は残業に厳しくなりつつあります。残業代は1分単位で支給されますが、タイムカードを切った後に残でいる人が一定数います。
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
営業であればやるだけ給与に反映されます。閑散期、繁忙期に差があるため月給には波があります。基本給は低いので成績手当で稼いでいくしかないです。基...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
実力成果主義であるとともに、先輩になんでも聞けるという印象があります。最初、入社したタイミングでは、社長の圧がすごいと感じましたが、入ってから...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的で定時で帰れない雰囲気がオフィス全体に充満している。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員教育がマニュアル化されていない為、自分の意識次第で成長の可否が決まると言っても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
封建的な社風...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休、育休はとりやすい。復帰も容易に可能。管理職クラスの女性も数名いる。制服支給のため朝は楽。2年に一度制服のデザインも変わる。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年に一度の社員旅行は海外に行くことも可能で、かつ仲の良い人とグループを組むので苦痛ではない。産休、育休も問題なく取る事ができる。
【気になるこ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新卒の営業ならば、最初は同年代の人よりも稼げると思う。成績次第で良い金額がもらえる。しかし基本給はあまり増えない。事務系だとインセンティブもな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地方出身者大多数のためか社員間での窮屈な思いは余り感じられない。
社歴の長い社員に気に入られると長く勤められる。
人当たりが良く外部者に好印象...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
お給料は同年代と比べて高いほうだとと思います。営業成績によってはたくさんもらえるので、やる気になります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
会社名 | 香陵住販株式会社 |
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フリガナ | コウリョウジュウハン |
設立日 | 1981年10月 |
資本金 | 3億4536万4000円 |
従業員数 | 234人 |
売上高 | 93億2400万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 金子哲広 |
本社所在地 | 〒310-0021 茨城県水戸市南町2丁目4番33号 |
平均年齢 | 38.4歳 |
平均給与 | 565万円 |
電話番号 | 029-221-2110 |
URL | https://www.koryo-j.co.jp/ |
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