エムテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
シフト制の業種がメインとなりますが、シフト制になれてしまえば人の多い土日や祝日を避けて行動できるのは楽に感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
上司、同僚含め風土的に頭ごなしに理不尽にしかられるということはなく、全体的に人当たりは柔らかい人が多く、人間関係で困るという可能性は低い方だと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
開発部門については、本社事務所内に配置されているため、何事も相談しやすい。アメーバ経営を取り入れており経営者視点を磨ける。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
当時は完全に独立系の法人向けアプリ受託開発部門だったため、ヒアリングから納品まで社内開発で進められる。ある程度、プログラミングについて学習して...続きを読む(全280文字)

会社の雰囲気、社長や社員はIT関連企業の中では比較的緩いほう。
なので人間関係で嫌な思いはしたことはないが、仕事に関するスキルアップはあまりかんじられな...続きを読む(全169文字)

自分が勤めていた時には女性社員はいなかったが今後はどんどん増えていくかもしれない。某大型家電量販店での接客がメインの仕事となるため、女性でも活躍することは...続きを読む(全151文字)

転職してみてわかったことだが北海道で、30代の給料としてはさほど悪いものでもなかったかもしれない。社内留保などよりも従業員への還元に重きを置いていたように...続きを読む(全156文字)

休日はシフト制で週休二日、大型家電量販店での勤務となるため土日の休みははほぼ休みとれず。住宅補助、食事補助、レクレーション支援等は特になし。他、特に福利厚...続きを読む(全150文字)

福利厚生や社内制度に関してはおせじにも手厚いとは言い難いです。賞与に関しては会社の売上に応じてごくわずかあったり全く無かったり。家族手当、居住手当、子供手...続きを読む(全150文字)

仕事のやりがいは無いわけではありませんが此れと言ってとても強いかと言われればそうでもありません。めのまえにある仕事をたんたんとこなしている日が多かったよう...続きを読む(全150文字)

【良い点】
中途の場合は即戦力を求めていることもあり、研修が用意されているわけではなかったですが社内外のセミナーは盛んに開催していました。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ガチガチの属人性の塊の営業スタイルだったのでデータを利用した汎用性のある営業資料などを用いないと期待値調整が難しく...続きを読む(全201文字)

【良い点】
コールセンターなので特別スキルは身に付きません。敢えて言うなら、電話対応への抵抗が減る、クレーマーに対して流れ作業で対応出来るようになる、タイ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
外部のセミナーを受けられた
【気になること・改善したほうがいい点】
外部のセミナーは半ば強制的に受けなければならず、且つ営業時間を削って行わな...続きを読む(全197文字)

【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)

【良い点】
技術職だっと教育制度があります。支援がある程度ある感想です。
【気になること・改善したほうがいい点】
情報共有を改善した方が良いです。他のは特...続きを読む(全83文字)

【良い点】
研修は自主選択できますのでご自身でやる気があればたくさん受けれると思います。教育もしっかりとしてます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
電話対応の研修がありました。実際の電話対応を録音し外部の専門家にフィードバックをもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社...続きを読む(全125文字)

【良い点】
研修期間1ヶ月あるのはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は1ヶ月間あるが研修で習うことなんてほぼ独り立ちすると意味がないし関係...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新卒向けの研修は充実していた印象。エース社員が担当してくれるのがとても良かった。各項目事に別れて研修があり、最後にチーム毎での課題もあったので...続きを読む(全84文字)