この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって育成が間に合ってない。だが、言葉遣いどうは徹底的に学ぶことはできる。研修制...続きを読む(全82文字)
株式会社プレステージ・インターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレステージ・インターナショナルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレステージ・インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって育成が間に合ってない。だが、言葉遣いどうは徹底的に学ぶことはできる。研修制...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば、上を目指せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上を目指していない人も無理やりリーダーをさせられるのは可哀想だと思いました...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい業務のレクチャーは丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一切スキルも上がりません。
現状で満足な人はいいかも。
...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場は研修は1ヶ月ほどで着台します。
その後は予算達成する為にOTOはしてくれるが、それ以外は特になし
キャ...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームにもよるが、特に中途採用は自分から主体的に行動しなければ、誰も指示しない、教えてくれない風潮が漂っている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
様々な業務があり、部署が違えば全く違う業種で様々な経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては入れ替えが激しく教育体...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないので残業になりがち。ずっと電話対応するのは中々しんどい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社直後の研修は担当職員が5日に渡り、社会人としてのマナー、電話対応の受答えなど丁寧な指導があり、為になる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
電話を受けるまでの研修がかなりしっかりしていてサポート体制も抜群なので初めての業務でも心配なく覚えることができると思います。
【気になること・...続きを読む(全91文字)
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私が配属された部署に限ってかもしれないが、
極秘資料が多すぎて、勉強の為持ち出すこともできない。
また、しょっちゅう席移動があり面倒。自分の私物をデスクに...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社年数で出世していくのかと思いきや若い人がMGとかになっているから、仕事できる人は出世していくのかも。
研修制度整ってるけど、配属先によって...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
改めて敬語などは身につけられたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番最初の研修が実践式では無く、学校の延長線上のようなやり...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新卒だとかなり手厚くフォロー研修等あるので新卒入社だと長続きする人も多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は社会経験があ...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な社会常識を学ぶ研修もあり、意欲のある人はスキルアップできるチャンスはたくさんあると思います。
しかし、部...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修でグループになって、社会人としてのマナーやパソコン操作など学べる点があり、会社員に務めるのが初めてな人に取ってはよかったと思う。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修してくれるひとにもよるが、しっかり研修もあり、最初は先輩がモニタリングしてくれながら電話対応をする事ができる為、何かあったら代わってくれた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
〇ヶ月研修やクレーム研修等、研修の種類はそれなりにあって学ぶ意欲がある人はスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
面談をしてくれることはよかった。でも、時間が足りないからやらないこともあったのできちんとしてほしかった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
マニュアルがあるので対応しやすい。ひとり立ちするまで研修をしっかり行ってくれます。現場にでてからも分からないことはすぐに管理者に聞くことができ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
沢山の従業員を抱えているが、コールセンターのため最初の研修は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
履歴書を書いてよほど...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
男性女性に関わらず、平等に評価はしてくれると思っている。研修もきちんと設けてくれており、産休等の休み明けでも以前のままの役職で復職が可能。それ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社して数ヶ月以内に新人研修があり、電話応対の基本や社会人としての立ち振る舞いについて学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
若くても責任ある仕事を任せてもらえます。急に現場に出される感じはありますが、その分やる気があれば、叩き上げでコミュニケーション力や仕事をこなす...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
安定して黙々とその職で社内で携わっていくという感じでした。キャリアアップのオプションはない感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前までは福利厚生等の説明が不十分であり、知っている先輩...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
地方のコールセンターとしては良いほうではないでしょうか
また人手不足であることが多いため、稼ぎ重視の方は、積極的な残業申請や休出などあるため、...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性の活躍支援を会社で行っているため、女性のキャリア形成は他の会社よりもやりやすいと思います。
とくにお子様がいる主婦層は有休消化率や残業抑制...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
仕事の内容が比較的覚えやすい
話すことが得意であれば
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、有給もシングルマザー以外は使いづらい環境続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の好きな仕事に就けることはほとんどない
給与も低い割にやるべきことも多いのであまりやりが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シングルマザー優遇されすぎており、一般の社員がかなり負担を持つことになる
冗長の好みで昇格な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
タイミング等こちらに合わせていただきスムーズに退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、ボーナスの低さがメインの要...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
一般社員(アルバイト、契約社員含む)であれば有給は躊躇なく使用する事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は有給使用する際に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
転職後も現在より給与水準を落とさず働きたかった為、給与水準として他社と比べると低いわけではない点。あくまでも比較した場合。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署によって当たり外れが激しい
当たりの部署に配属されれば、丁寧に教えてもらえるし部署全体の雰囲気もとても良い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新卒の場合突然現場に放り込まれる訳ではなく、研修がある。事前に聞いていた期間よりは短いが、講師によっては当たりだと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
部署にもよるかと思いますが、スキルアップのための案件が来ることも多々ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署を見ていると人...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
在籍していたころは自由参加の自主的な勉強会がありました。内容はネットワークやサーバ構築の技術関連でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
営業力が高い人が集まっているので、マクロからミクロの視点まで色々学べる。自主性がある人ならなおさら活躍できるところ。新卒教育に熱心なところ。営...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分のやりたいことをできる環境であり、相談すればその仕事に就けるしポスティング制度もあるので、将来像がはっきりしている人にはとても良い環境です...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ゲーム会社だからbtoc事業として消費者の気持ちがわかる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の発展がなかったので、これからのこと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な仕事になっている。一部の優秀な社員が会社を支えている。優秀でも上司に媚びない人間は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内の研修も多く(強制ではない)、自分次第ではかなりの情報をキャッチアップできると思います。書籍の要約アプリなどもアポイントの合間で学べる、良...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成課環境はいいとは言えない。みんな自分のことで手一杯なため、育成前提で人を抱える余裕がない。
特にここ数年は長期...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社プレステージ・インターナショナル |
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フリガナ | プレステージインターナショナル |
設立日 | 1986年10月 |
資本金 | 16億121万円 |
従業員数 | 5,216人 |
売上高 | 587億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 玉上進一 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目4番地1 |
平均年齢 | 36.5歳 |
平均給与 | 390万円 |
電話番号 | 03-5213-0220 |
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