この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はしっかりでるのでそこは安心できる。
ボーナスや昇給も初めは1万円ほどあがったので頑張れば評価される
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
株式会社CNS 報酬UP
社員・元社員による株式会社CNSの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CNSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はしっかりでるのでそこは安心できる。
ボーナスや昇給も初めは1万円ほどあがったので頑張れば評価される
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としては中規模であり自社ビルをもっていることから、勢いはあり、営業努力が強いため仕事としては暇になることはない。また結果をだせばお金はだし...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年12月23日【良い点】
名だたる大企業で採用されている実績は、いまだにすごいと思う。これは技術力や日本ベンダーだからできる細かい気配りなど、理由は多くあるはず。
また...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年11月11日在籍時期:2013年頃
投稿日:2016年6月6日【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に魅力な福利厚生は無く、給料についてはリーマンショック後に、全社員一律で10%~20%減...続きを読む(全203文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年6月11日在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年9月11日【良い点】
当時、入社前には、若いメンバ多く、フットワークが軽く、コミュニケーションも活発と聞いていて、その通りだった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
色々な事業に手を出しているので
一つのこと以外をやりたいかたは向いていると思います。
出張もおおく、いろんなところにいけるので
そこは初めは...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
いろいろ事業を行っている。
スキルの幅は広がり案件も早々に任せられるので責任感は早くつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向が多い...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
小さな組織である為、望めば色々やらせてくれて経験させて貰える。
札幌の事務所は社員数も多くなく、雰囲気も良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クリスマスパーティをしたり社員旅行もおこなって、そういう部分はお金はだす。ただ拘束時間はかなり多いと思った方がいい。疲れはたまるし、自由も少ない。この会社...続きを読む(全156文字)
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給料、ホームページ、業績が主だったかな。あとは適当。ただ入って即感じたことは、あまりに予想とちがう環境に不安という言葉ではあらわせないほどの絶望感。自分の...続きを読む(全162文字)
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スキルアップ、スキルアップ、スキルアップ・・・と会社は進めてくる。研修もする・・・一応。技術は勝手に上がるからスキルはアップするだろう。資格は個人の努力次...続きを読む(全150文字)
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会社としてのスタイルなのかはわからないが、すぐに一人で仕事をさせられつらいが、慣れれば、それなりには楽しい環境かもしれない。だが、やはり最初の段階でつまづ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
鹿島建設のグループ会社であるため福利厚生はいいが退職金は3年目から出る。少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消化しきれない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
配属された現場にもよると思うが、私の現場の上司は良い方が多く退職を決めた時も相談に乗っていただけたり、スムーズに退職手続きが進むように支店や本...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが多くて決定権が全くない。パワハラ受けて病んだ人とかも結構いるみたいなので昔の建設...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる。今思えば自分で改善できるところも多くあったと思いますが、当時は残業や他社員との距離...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職することを先輩社員伝えたところすぐ対応してもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
グレーな働き方をしていて、自分の上司が泊まり込...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
引き留められるか、スルーされるかは人次第。引き留められる人材であれば、上司から心を込めて引き留められる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与がいいのと相談すればそれなりに対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になると激務、1人一部屋は欲しい
意図しない場所...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
少額ではありましたが、中退共でから退職金がいただけることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐先の提案がいただけない場合、ま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
有給が自由に取れた事
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム業界衰退により業績悪化の為、いきなり全支店解雇にされました。
これから...続きを読む(全609文字)
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【良い点】
一応引き止めにはかかるが、心が見えない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内雰囲気や先輩からやめた方がいいとアドバイスをもらった!
若...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社CNS |
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フリガナ | シーエヌエス |
設立日 | 2004年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 49人 |
売上高 | 7億6604万9000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阿部幸博 |
本社所在地 | 〒983-0034 宮城県仙台市宮城野区扇町7丁目7番1-2号 |
電話番号 | 022-388-6405 |
URL | http://www.cns-s.co.jp/ |
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