富士機械工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
何年勤めていても、基本給はまったくと言っていいほど上がらない。
会社の業績がよくてもボーナスが上がり、基本給の昇給...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の業界自体が先細っていて、将来性は大変不安な点ではあります。
また、会社自体の製品も何十年前の技術を未だに使...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は良くない。
住宅手当なし、フレックス制度なし、カフェテリアプラン制度なし、副業不可
どうしても時代に追い...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署にはよるが、比較的に有給は消化しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や土日出勤や出張が多く、ワークライフバランス...続きを読む(全84文字)

【良い点】
若手のうちからある程度のまとまり仕事を任され、やりがいはある。現地にも出してもらえる。自分が設計した機械が順調に稼働し、顧客の生産性向上に役立...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本給はかなり低い。残業代はきちんと出るため、残業時間が多い人はそこそこの給料は稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によるとは思うが、各種セミナー、講演会、企業展示会、参考書の購入、資格取得など、やる気があれば基本的には許可される。資格試験は不合格だから...続きを読む(全185文字)

【良い点】
中小企業らしく、比較的好きなように仕事ができる。
メーカーなので、受注から機械の組立～納品まで業務にあたれるのはやりがいになると思います。
【...続きを読む(全177文字)

基本、年功序列。残業代もきちんとつく。上司の当たり外れが大きい。高年齢層は分厚いが中堅どころが手薄。中途入社で上位職に就いている人も多いので、仕事の出来次...続きを読む(全158文字)

私は第一種電気工事士所持者の者です。図面も読めない基礎知識も知らない人が設計している会社です。僕が責任もつから僕の言うとおりしてればいいよ→問題発生 → ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
産休は女性は100%の取得率があり、最近は男性も取得する人が増えている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない会社だ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
男性女性関係なく協力して働くことができれば大切にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり馴染めないと孤立してしまう人もちら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
最近は、育休などを取得する男性が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの女性の採用数が少ない。同僚も女性は少ない。昇進も...続きを読む(全88文字)

【良い点】
時短勤務や、育休明けから復帰してる人などもそこそこいた。
あまり力仕事などは多くないため、女性でもおそらく問題は無い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ジェンダーに関係なく配属され、公平な評価制度の下で安心して業務を行うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の割合としては...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司の考え方にもよるだろうが、有休は非常に取りにくいと感じた。明らかに熱があって（退社後測ったら38.7度）...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性の働きやすさ: 子供のための時短勤務、時間給は取りやすそうな印象です。 管理職は男性の方が多いですが、女性管理職もいます。役職はつきやすい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
フレックスや在宅など、多様な働き方があり、子育ても、仕事も両立しやすいようにおもう。大抵の女性が産休から復帰して、そのまま同じポジションで仕事...続きを読む(全242文字)

【良い点】
私の世代には女性がかなり少なく男社会な環境下である。世代が若くなるにつれて仕事に対して性別は関係なく就業する傾向があるので後輩世代には期待した...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性だけには無理をさせない。いいかっこする
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が苦しんでいるのを横目に見て平気ならばいい環境かも...続きを読む(全81文字)