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株式会社京王ズホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京王ズホールディングスの販売スタッフの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全24件)

京王ズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.4
成長・将来性
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1.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

京王ズホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

京王ズホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
24件中24件表示

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗付近ではお子さんがいて正社員で働いている人はほぼいませんでしたが
ある人は、お子さんが熱を出したので休み...続きを読む(全183文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均して一ヶ月8〜9回の休みはきちんともらえました。
閉店間際にお客様がいなければ、特に残業をする事もなく帰ることができました。
【気になる...続きを読む(全186文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上を上げる自信があれば役職者になる事はたやすいことです。しかし、給与に見合った仕事かどうかは受け取り方次第になると思います。
【気になるこ...続きを読む(全217文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため土日祝が仕事なのは我慢できたが休日でもクレーム対応や、問い合わせに応じなければ...続きを読む(全199文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立ちっぱなしの仕事なので体力に自信のない人にはキツいかもしれないが、休憩時間も一時間ほど用意してもらえるので休みはとれる。社食スペースも広く...続きを読む(全180文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 販売スタッフ 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界全体的に将来性は先細りだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業全体が先細る中さらに携帯電話販売が主軸の会社なので競...続きを読む(全185文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小売としての基本はある程度覚える事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話販売は業界自体が先細りしている為将来性を見出...続きを読む(全189文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
査定が3カ月に1度あるので売れる人はどんどん出世できる。
販売業にしては休日が多めである(年間100日程度)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東北では大手に入る携帯電話販売代理店であること。
大手企業の関連会社であること。
販売実績で昇進が査定されるのでできる人は昇進が見込みやすい...続きを読む(全217文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店長との相性が合わず退職を考え、上司に相談をしても解決に進まず結果退職を決意しました。本当は辞めたくはなかったけど給料も低く長く勤めていても新人の頃とか...続きを読む(全158文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が働いていた頃はスマートフォンの普及が進んでいる時だったのでとても忙しい日が多かったです。同じような代理店も多くありますが、時代と共に携帯端末も発展し...続きを読む(全165文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みはシフト制、土日休みは月1-2日です。夜はお客様がお帰りになるまで帰ることはできないので拘束時間が長く感じます。仕事後にプライベートを充実させるのは...続きを読む(全168文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様から商材を多く獲得できた時くらいです。ただ、集客に左右される部分は多くあります。達成店舗と未達店舗、成績上位者、下位者の間で同じ時間働いてるにも関...続きを読む(全356文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してから社員研修が一週間ほどあり、ビジネスマナーや社訓、外部講師による研修があり、比較的しっかりと研修ができたと思います。店舗配属後しばらくは挨拶や...続きを読む(全174文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年4月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は最初は低いです。手取り12万円くらいだと思います。その後の経験によりあがると思いますし、コミッションなどで多くもらう人もいます。また、一定の残業時...続きを読む(全219文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年4月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多い職場なので職場の中で理解もあります。子供がいる人が一人いましたが、学校行事などの時には土日休みをとっていましたし、周りも理解していました。キャ...続きを読む(全176文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事自体はだんだんと覚えてきてやりがいを感じることも多くありましたが、この先を考えた時に今経験しなければならないことが他にもあるのではと思いました。事実...続きを読む(全177文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務内容としてはいつも一緒ですが、来店するお客様は一人一人違うのでお客様様に合わせた対応をすることが求められます。一つ一つの作業をこなせるようになったと...続きを読む(全160文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

携帯電話販売の業界は同業他社の人が辞めては勤めの繰り返しに感じました。新人が入って来て前職を聞くと量販店だったり、他キャリアショップだったり他代理店だっ...続きを読む(全281文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長時間労働、サービス残業(みなし残業という名目)、人格攻撃や圧力によるパワハラが横行しています。
企業としてコンプライアンスを掲げるのは当たり前だとし...続きを読む(全237文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は携帯電話の販売業ですが、評価制度は売上の成績です。
賞与はあまり期待できないです。給与もなかなかあがりません。
なのでモチベーションは上がりにく...続きを読む(全152文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度はあってないようなものです。個人の実績をあげなければ、給料は下がる一方のため、休暇をとる暇がありません。リフレッシュ休暇というものもありますが、...続きを読む(全152文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

20~30代がほとんどでみんな仲が良く、人間関係では働きやすい環境ではあったが、退職者も多く人の入れ換えは早い。
販売の仕事としては休みは週休2日でし...続きを読む(全249文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ショップのみんなで、商材の販売方法を試行錯誤しながら考え、その結果が数字として出るととてもやりがいを感じます。会社は社員のモチベーションを上げるために、...続きを読む(全168文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

京王ズホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京王ズホールディングス
フリガナ ケイオウズホールディングス
設立日 1993年12月
資本金 1億円
従業員数 19人
決算月 3月
代表者 細谷宗司
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
電話番号 022-722-0333
URL http://www.keiozu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138734

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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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