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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京王ズホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王ズホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王ズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京王ズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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1.9
入社後のギャップ
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5.0
退職理由
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3.5

京王ズホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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京王ズホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業のため、勤務時間については残業が常態化している。
基本的には10:00~20:00などが営業時間で、閉め作業などをいれれば帰宅が21時以...続きを読む(全169文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均して一ヶ月8〜9回の休みはきちんともらえました。
閉店間際にお客様がいなければ、特に残業をする事もなく帰ることができました。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため土日祝が仕事なのは我慢できたが休日でもクレーム対応や、問い合わせに応じなければな...続きを読む(全199文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売スタッフ
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立ちっぱなしの仕事なので体力に自信のない人にはキツいかもしれないが、休憩時間も一時間ほど用意してもらえるので休みはとれる。社食スペースも広く、...続きを読む(全180文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みはシフト制、土日休みは月1-2日です。夜はお客様がお帰りになるまで帰ることはできないので拘束時間が長く感じます。仕事後にプライベートを充実させるのは難...続きを読む(全168文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

販売業の中では休みは多いと思います。ただ長期連休を取得するのは難しいと思います。またオープン時間もおそいのでほかの販売業よりはあさがゆっくりできていいかも...続きを読む(全157文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京王ズホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収にかんしては、ラダー制を採用しており、毎月の個人予算の達成率に応じて段階的に上がっていく。100%達成で1ラダー。110%以上で2ラダー昇...続きを読む(全177文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年06月29日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場廃止になり、組織のテコ入れが起きた流れの中で、次の職場を見つけ転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低かったで...続きを読む(全190文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には実績が良い人ほどキャリアが主催しているセミナーとかに参加され、スキルの向上を図っているように感じるが、社内でのOJTなどは全くない。...続きを読む(全166文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年06月14日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に女性社員が多いので、女性同士は仲良くなっていました。
しかし、女性特有の派閥、マウンティングもたまに見受けられ、先輩に気に入られない女...続きを読む(全281文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年01月14日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時、評価制度はちょうど作ったばかりで、テスト中といった段階でした。それまで制度が無かったので、良くも悪くも給与も変わらず、社員のモチベー...続きを読む(全172文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物を売ることが得意な人にはオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
抱き合わせ販売やデメリットを伝えずに契約を取ることが当たり前にな...続きを読む(全176文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士が仲良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。入社時よりも下がった。
メールで「お前ら馬鹿なのか?」など日々本社から...続きを読む(全180文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社は簡単で、選考などはあってないような感じ。常に募集を掛けているような状態でした。社員同士の仲は良く。比較的楽ではない仕事だが、人の良さで持...続きを読む(全194文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗付近ではお子さんがいて正社員で働いている人はほぼいませんでしたが
ある人は、お子さんが熱を出したので休みた...続きを読む(全183文字)

株式会社京王ズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。資格取得はやったも意味がない。なくても仕事はできるし、なくてよい。時間があるのでやめた後に使える資格の取得を個人で行っていったほうが...続きを読む(全259文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

イオン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
今年
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間の希望を聞いてくれる。
基本、残業無しなので、プライベートと仕事のバランスが取りやすい。
普通の有給休暇の他に、介護休暇(有給)の制度...続きを読む(全196文字)

株式会社グラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が基本ないから固定残業代はついていてもその分得な気分だった。月の残業は1時間にも満たない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤後...続きを読む(全88文字)

株式会社プロレド・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身次第である程度コントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制をされているわけではないが、休日や夜間に連絡が入り、作業を...続きを読む(全167文字)

朝日総合開発株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、ある意味予定は取りやすいですが、平日休みだったり土日どこかで休みだったりまとまった休みが取れないの...続きを読む(全99文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しいが、比較的休みが取りやすい。
メリハリをつけて働いている人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当クライアントに...続きを読む(全94文字)

カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人に与えられたミッションをこなしていれば、周りからは特になにも言われない。
おそらく部署によるが、どこも似たような感じだと思われる。
【気に...続きを読む(全140文字)

株式会社理想実業の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトはシフトを自由に組めるので、全然入らない週があっても特に何も言われることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に...続きを読む(全87文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
女性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックス、在宅なので、中抜けなどはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業ありきなので、WMなどは両立しづらい。
...続きを読む(全121文字)

第一総合技術株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業のように多忙ではないため、業界としては残業時間は確実に少ない方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙期と閑散期で差が激...続きを読む(全100文字)

株式会社カトープレジャーグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなり、有給消化や希望休は自由度は高く満足はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので、仕方ないが残業見込みな分の...続きを読む(全99文字)

京王ズホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京王ズホールディングス
フリガナ ケイオウズホールディングス
設立日 1993年12月
資本金 1億円
従業員数 19人
決算月 3月
代表者 細谷宗司
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
電話番号 022-722-0333
URL http://www.keiozu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138734

京王ズホールディングスの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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