ＫＴネットワークのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
性別に関係なく、実力や成果に基づいた公平な評価制度
女性管理職・リーダーの登用。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いので大黒...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新しいスマホにいち早く触れることができます。色々な機能を知る事ができておもしろいです。特にアップル発売前はドキドキです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
子どもの急な呼び出しなどには柔軟に対応してくれます！
女性が多いので人間関係で懸念される人がいると思いますが、私が在籍していたお店はチームワ...続きを読む(全369文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人が多すぎるイメージです。
現場の声をもう少し反映させるために現場に入る上の人がもう少し必要だと感じます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業代は15分単位で出ます。
賞与は年2回あります。どちらも月給の1ヶ月未満です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する店長に問...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大きな問題を起こさない限りクビはない。
犯罪レベルの大きな問題を起こした社員が過去に居たが、自己都合で退社扱いになっていた。
一度辞めたあと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性が多いため、生理休暇や時短勤務対応など、女性の働き方に対しての配慮がある。産後戻ってくる方も多い。
ただ、女性は結婚や出産で居なくなるこ...続きを読む(全183文字)

パワハラがすごい、女子社員に嫌われると無視され、仕事につかされることなくいごごちの悪さだけが残る1日だった、店長や社長といった重役もからかいがはじまり、...続きを読む(全102文字)

有給はほぼ望み通りに取れます。
シフト制で休日出勤はないと考えて間違いないです。
繁忙期は、世間の皆様方の想像通り「春の新入学や新入社の時期」「新し...続きを読む(全172文字)

将来性はあまりありません。docomoショップの代理店なので、docomo自体が劣勢になっている今の状況が変わらない限り、収入といった面でも悪影響がある...続きを読む(全155文字)

【良い点】
全体的に若い人が多く、新卒などで入られる方には心強い場面も多くあると感じる。しかしながら長期に渡って勤め上げるという方はやや少ない印象。本社...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成果を上げた人、上司に好かれている人がばかり認められる。
成果を出せない人は人権がなく、会社にいる存在がわからな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
支店によるとしか…たまたま私は「見捨てない」支店にいたから良いけど、支店によってはヤバいって話は良く聞いた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
まぁ、状況やタイミングによっては、風通しがすごい良いので、運が良ければ自分の意見が採用されてどんどんアップにつながるかなぁとは思っています。...続きを読む(全285文字)

【良い点】
教育体制はOJT中心です。現在はマニュアルも整備されており、気になることがあれば、社内イントラからマニュアルを探して、確認することも可能です...続きを読む(全249文字)

【良い点】
入社後約1ヶ月くらいはメンターがついていてくれる。接客中も指導やサポートに入ってくれたりとても助かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
入社後みっちり研修がある。
社内のもの、キャリアのものそれぞれであり。
ここ数年は内定者アルバイトが多いように思う。入社前から研修を受け、入...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やる気があれは若手にも挑戦の機会があり、様々な業務を経験できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでも同じかもしれんが、配属先...続きを読む(全155文字)

【良い点】
新入社員研修は、体育会系ですが社会人としての心構え的なことはしっかり教えていただいた印象。キッズランド配属後も模型研修などでプラモデルの基礎...続きを読む(全200文字)

【良い点】
事業部内でそれぞれチームが割り当てられ、同じエリアの量販店勤務同士などで
zoomで進捗共有やスキル共有の時間があった。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)