長州産業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
基本的には土日が休みとなります。事務職であれば定時上りは可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに土曜日出勤があります。営業職...続きを読む(全101文字)

【良い点】
個人の裁量が大きいため、しがらみなく自分のやりたいことをやらせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の思い付きのビジネスを...続きを読む(全107文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性はほとんどいないため、女性総合職の育成システムが確立されて...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育体制は整っていません。よく言えば習うより慣れよという環境です。スキルアップは会社で何か講習をすることはな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
手当は充実しています。住宅、子供手当は1万円ずつ支給されます。手当のおかげで総支給は山口県内では良いほうではないでしょうか。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
始業が早いので、残業がなければ早く帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、平日のプライベートは確保しにくい。
祝日が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
退職する際、総務の方が速やかに対応して頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割に、あまり給料やボーナスに反映されにくい。
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
営業手当や地域手当は手厚い。
住宅手当も少しではあるがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張がある際の手当があまりよくない。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内の雰囲気は明るく、人間関係の距離感などはすごくよく感じた。
若手も多く、話しやすい雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

【良い点】
手当などの上積みがあり、手取りとしては割と満足である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、ボーナスや退職金は少ない続きを読む(全75文字)

【良い点】
育ちがよく自己肯定感と学歴の高い人たちが一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合があるため、組合員に対しては比較的優しい...続きを読む(全165文字)

【良い点】
未経験でもOJTを通して教育してもらえるところや、営業担当のレスポンスの速さなど魅力的な社員が多い。配属先でも親身に相談に乗ってくれるので仕事...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
①分からないことがあり聞きに行くと、今忙しいんだよ！と怒鳴られ、違うタイミングで行っても同じように怒鳴られ、定時過...続きを読む(全207文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の人も多いですが、やはり新卒との壁は存在するので、コミュニケーション取れない人はきついと思い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
あれっ、という方はすぐに退社されます。
役職者の方も良い方ばかり。
それくらい、人格者しか続かないお仕事なのだと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
人が良い人が多い。相談しにくさ等が少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もしかすると厳しいフィードバック等は苦手かもしれない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
人付き合いの嫌な人たちが多いので関わらなければ害はないです。
若い人たちには難しいかもしれないですが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)

【良い点】
社員全体としては緩やかな雰囲気があり、地に足をつけて着々と仕事をしたい人には良い環境。逆に、能力評価を重視する人には、歯がゆいかもしれない。
...続きを読む(全175文字)

【良い点】
魅力のある社員、管理職はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジを許さない、超保守的な社内環境。
他、社員や管理職...続きを読む(全129文字)

【良い点】
業務改善に積極的な人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人がハッキリ物を言わず、当てこすりや嫌味な言い回しを...続きを読む(全86文字)