この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東証1部上場企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い。ある部署では管理職が次々辞めるほど。それにより既存社員の負荷が非常に...続きを読む(全204文字)
株式会社ジーテクト 報酬UP
株式会社ジーテクトの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東証1部上場企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い。ある部署では管理職が次々辞めるほど。それにより既存社員の負荷が非常に...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の好きなペース、好きなやり方、思いのままでやっても何も言われず出来るところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の主軸、中...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジーテクトは二社が合併したと入社のときに聞いたが、研修などで工場をみると別の会社みたいでびっくりした。入社前の一部...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は何も無い。
受けたい人はお金を取られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族、住宅、子ども手当ては何も無いし、基本給は一般...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は皆無に等しい。外部の厚生系はあるけど有料。手当系もゼロなので、下等級の社員は豊かに暮らせる訳が無く生活が...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
一部上場企業で働いていると、周囲に言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か突出した技術が無いかつ問題だらけなのに表向きの面は良い...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
個人的には自動車業界なので悪くは無いと思います。しかし、自動車の売上が減るとボーナスが減ると思いますが、基本給は下がらなかったです。自動車メー...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
海外出張や駐在、国内異動も頻繁にあるので色々な国地域でのライフを楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの名残りか、休日出勤...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東証一部上場企業の割には辞める人が多い。
それなのに上層部は人を増やさない傾向である。
また、自分の場合はとにかく...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
これか伸びて上がっていく会社です
今は伸び盛りだからサービス残業や休日が無いのは我慢で踏ん張りところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
部署によるが仕事を広く範囲でやろうと思えば任せられる。自由な風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中年層の離職が多いので一人の...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
最近は評価システムが変わってきたので少しずつ平等になってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
根は中小企業系の体質の為しばらくは気に...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
海外赴任や国内転属が多いので様々な地域に住めます。世界各地に工場があるので語学が優秀だといける。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
新卒はしっかりと現場と座学と技術系部署を回って実習が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の現場は実習の段階で辞めてし...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
分からないところは聞けば、皆さんが丁寧に教えてくださるので、よかったと思います。また、話しかけやすかった気もします。ほかにも、優しく接してくだ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
新たに豪華研究施設ができた事で優秀な人材が集まる
【気になること・改善したほうがいい点】
中核となる技術者が居なくなって部内組織が変化し管理部...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
東証一部上場企業である為、福利厚生は充実しています。
毎年秋には納涼祭があり、普段仕事であまり関わらない人と話せることがよかったです。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
残業が計画的に組まれていたため賃金は良かった。例えばそれは仕事をする上でのモチベーションの維持にも繋がる材料にもなるし、言ってしまえば賃金さえ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
場所によるだろうが、休日はしっかり守られているイメージのため、ワークライフバランスはとりやすい。
肉体労働を強いられる場所もあるため、休日は最...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
現場は特に派遣社員がとても多く、か派遣社員で回しているイメージ。
また、正社員よりも派遣社員の方が立場が上なところもあり、指摘のしにくさ、仕事...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業は多いイメージ。
残業代は支払われるが、1人に対する業務量が多いに加え、効率が悪いために残業をしている。
社員に対しては、良い意味でも悪い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
事業の戦略は良い方向に向かっていると思います。特に開発に力を入れ始めて新しい設備に積極投資したところです。軌道に乗ればかなりグローバルに発展で...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
全体的にあまり良いとは言えず、不満も多かった。それでも残業代はしっかり出るので、そこに関してはよかった。残業代目当てで仕事を遅らせる人も一定数...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分のスキル、能力を考えたらこれだけもらえることにはそれなりの満足感はあった。残業をたくさんすればもっともらえるのでなんとか残業をすることをオ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これから飛躍する可能性を秘めています。上場後業績もより良くなって勢いがある気がします。自動車メーカーの下請けサプライヤーですが、リコールなどに...続きを読む(全217文字)
会社名 | 株式会社ジーテクト |
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フリガナ | ジーテクト |
設立日 | 1963年3月 |
資本金 | 46億5600万円 |
従業員数 | 8,305人 |
売上高 | 3446億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高尾直宏 |
本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11番地20 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 646万円 |
電話番号 | 048-646-3400 |
URL | https://www.g-tekt.jp/ |
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