ミナヨシのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
長い間大きな学校法人との取引があり信頼関係が構築できている。
基本的には既存のサービスをより充実していけるようにしていれば問題ないかと思う。撮...続きを読む(全236文字)

【良い点】
●クライアントの反応が分かりやすい
学校法人との取引が基本になるが、保護者が参加するイベントなどで感謝の言葉を伝えてもらえたり、以前自分が撮っ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
写真部に産休・育休を取得していた方がいたので、長く務めることが可能だと思う。実績はまだ多くはないが、子供好きな人が多い為、皆でフォローしていく...続きを読む(全233文字)

【良い点】
どの部署も子どもたちに纏わる業務なので、純粋に癒される。保護者達に向けてのサービスを行うことへのやりがいも感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあっても年に数千円程度、役職も設定が無く年収アップは望めないと考えた方が良い。そもそもの給与体系も不透明。
...続きを読む(全172文字)

【良い点】
同世代が多く、アットホームな雰囲気だった。ほとんど、好きなように写真を撮らせてもらえる。

【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めて...続きを読む(全201文字)

【良い点】
同年代の若い社員が多いので、アットホームな雰囲気です。
【気になること・改善した方がいい点】
私が入社してから先輩社員が続々と退社してい...続きを読む(全151文字)

良い点
子供達が楽しそうに過ごしている姿を写真におさめることができて楽しいです。
一方では体力勝負になります。
夏場は日焼けで大変でした。
それ...続きを読む(全202文字)

子どもたちの素敵な思い出を残せる会社です。
年間を通して、子ども達の成長を見届ける事ができる仕事であり、地域に寄り添った仕事ができます。
純粋に子ども...続きを読む(全183文字)

基本的に社内の規定が分からずに有耶無耶にされているところが多い。
休日については一日2000円の休日手当が出るようです。
一日中働いても2000円、午前...続きを読む(全206文字)

【良い点】
売上管理や人材管理を任されます。店舗の席数や立地、ツーフロア等の店舗の構造等多岐に渡り、異動も多いので色々な形態の店舗を経験できます。アルバイ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
主体的に動けば活躍のチャンスがつかめる点。(反面、当然のごとく受け身の社員にはそれなりの道しか開けない。)続きを読む(全59文字)

【良い点】
ガミガミうるさい上司が少ないので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱心に教育をしてくれるという環境ではなく、自主的に学んで...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新卒採用については1〜4.5年目研修があるので、同期との横のつながりは強くなる。年によって回数や外部講師、内容は少し違いがある。近年では中途採...続きを読む(全226文字)

【良い点】
・厳しいFBも、成果のでたときの承認も自己成長に繋がる
・失敗体験を促し、学ぶことを次に活かせる環境である
・様々な取り組みをするのでスキルア...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修はほとんどありませんでした。中途入社の採用者はOJTくらいでした。つまり所属先の部門次第。人事部門や、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
キャパをしっかりと考えてもらえる。
自分の裁量によって、やりたいという気持ちはしっかりと反映してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
新入社員の教育はしっかりしており分からないところも理解するまでしっかり教えてくれ、気軽に聞きに行けるので成長しやすいかと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署によっては大手の法人相手に折衝経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業の経験値くらいかと思っている。それ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
頑張って成績を上げれば、給料も上がり、役職も上がっていく。営業経費もでる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績上げられなければ、昇格はない。続きを読む(全80文字)