ロジクールの評判・口コミ一覧（全36件）

【良い点】
PC周辺機器メーカーとして世界的大手企業であり、製品開発力・競争力も高い。安定した需要がある事業である。続きを読む(全58文字)

【良い点】
目標数字の達成にモチベーションを感じる方には、最適の環境。
四半期単位で予算が設定され、達成率に応じたインセンティブが支給される。実績が収入に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。退職時も全ての有給休暇消化を提案してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視する方...続きを読む(全144文字)

【良い点】
インセンティブの割合が高く、実績を上げれば高収入を得る事が出来る。ある意味公平性が高い年収・評価制度である。続きを読む(全60文字)

【良い点】
新商品の社内説明会や、業務システムの問い合わせ等は、シンガポールの支社とのやりとりになる為、英語と接する機会は多い。

業務を通じて、英語力を...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ソフトウェアとITサービス、コンピュータハードウェア本体の会社は、次々と巨大企業に買収されそのたびにリストラが決行されることはよくあることだが...続きを読む(全164文字)

【良い点】
商品は日本でも一定の知名度とシェアを持っており、ゲーマーから支持されている商品もある。OEMメーカーでもあり、自社ブランド商品との二本立ての商...続きを読む(全410文字)

【良い点】
他カテゴリーにわたる、素晴らしい製品クオリティと様々なアワードを獲得するデザイン性
【気になること・改善したほうがいい点】
企業を買収し、多角...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ユーザーからも商品の評判がいい。固定ファンも存在している。本社の商品開発チームも非常にまじめな人が多く、マーケティング担当としては商品を訴求し...続きを読む(全196文字)

【良い点】
現場の社員には団結力がある。政治的なパワーゲームもほとんどなく、非常に高い売上目標の達成に向けて、全員で立ち向かっているような雰囲気は感じられ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
自分の部署は人員不足だったため、社員さながらの仕事を任されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任が伴う仕事でも、派遣社員が対処...続きを読む(全189文字)

【良い点】
外資系企業の上、業界では知名度は高いほうでしたので、新商品発売日やプレスリリースでは注目されました。
独自の工場をアジアに持ち、流通経路を確保...続きを読む(全210文字)

【良い点】
派遣雇用だったので契約満了で退社することが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社全体で大きな事業改革があったため、正社員が5...続きを読む(全241文字)

【良い点】
仕事内容は、個人プレイが多く自分の仕事が終わっていれば早く帰ったり休みを取ることもしやすい。非公式ではあるが、上司の理解があれば、自宅勤務や時...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給などは部署にも因るが、簡単に取得できて有給消化率も高かったと思う。病気などでも無理強いされることなく取ることができてワークライフバランスと...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ある程度個人の裁量で営業できる。
スモールカンパニーを目指しており自由な社風、国際色豊かで個人を尊重した社員ばかりである。
社員数が少ない為、...続きを読む(全172文字)

良くも悪くも、放任主義、個人プレーヤーの集まりでチームプレーや一致団結といった社風ではありません。
営業は数字ばかり追わされます。
外資系なので数字がすべ...続きを読む(全103文字)

上司含め皆仲が良さそうに見えて実は裏で工作が働いていていたという会社の良い一例だと思います。自分のことばかりを考えてチームワーク等には一切関係性を持たない...続きを読む(全154文字)

日本法人としては非常に優遇が良かったかと思われます。但し、急なトップダウンでの案件や突然のリストラ等、驚くような動きが多く非常に落ち着かない様子が感じられ...続きを読む(全153文字)

基本的にマネージャーが海外にいるため、放任主義で自分で全てスケジュールや顧客の管理を行うので非常に気が楽ではあるが、その分営業成績が目標以下の時が続いてし...続きを読む(全165文字)

出産や育児に関する保証が充実している。
親会社がアメリカ企業のため、男女の性別による評価の差はなく公平である。
ブランドとして確立しているため、お客様...続きを読む(全210文字)

・時間の都合は自分である程度配分して仕事をできるが、仕事量の割に給料が少ない。
・自分でやりたいと思ったことは、やらしてもらえる環境になっているので、や...続きを読む(全159文字)

福利厚生は最低限です。残業もかなりあります。いいところは、フレックスのようなものが部署ごとで設定されており、ラッシュの時間をさけての通勤もできなくはないと...続きを読む(全166文字)

APACの上層部が日本のビジネスを理解せずにかき回し、日本の内情はひどい。APACにモノ申すものならば解雇か、退職へ追いやられます。ほとんどパワハラです。...続きを読む(全374文字)

雰囲気は好きではありませんでしたが、この辺は組織を構成する人間によって変わるものなので、部署や時代によって異なるかとは思います。自分が接した人々に関しては...続きを読む(全790文字)