ジーオーティーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
就業時間以外の事に関しては会社からとやかく言われることが全く無いので仕事とプライベートの切り替えがはっきりしていて清々しかったです。
【気にな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ワークバランスでも記載した通り、プライベートに介入してこないので自分のやる気次第でスキルアップをする時間は作りやすいです。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)

【良い点】
普段から代表が率先して社員に声がけをしてくれるので全体的に風通しの良い雰囲気がありました。
代表以外の管理職スタッフもおおむね接しやすく良い、...続きを読む(全154文字)

【良い点】
他の出版社だと営業と編集の仲が悪いのが一般的ですがGOTは営業・編集の垣根なく業務を行っており、編集の方のお話をじっくり聞けたりして刺激が多か...続きを読む(全154文字)

【良い点】
厚生年金/社会保険/交通費/有給休暇等々の最低限の保証はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助/社員教育の補助等があればよい続きを読む(全79文字)

【良い点】
退職する旨を伝えた際、はじめは止められましたが、理由を説明したら応援して頂きました。
退職に際しての会社側の処理もスムーズでした。
【気になる...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自分が在籍していた時期は女性スタッフが少なかった事もあり女性の意見を非常に大事にしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大手IT企業のグループ会社と言う事もあり、資金面では◎
出版社であり、コンテンツを運営している会社という感じなので会社の知的財産が豊富。しかも...続きを読む(全161文字)

【良い点】
会社の在籍期間関係なく良い提案・企画を採用する土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全63文字)

【良い点】
営業だと契約をとればとるほど給与に反映されますので、バリバリ働きたい、ガンガン稼ぎたい、また営業の経験を積んで成長したいという方にはお勧めかも...続きを読む(全198文字)

【良い点】
基本給は低いが
手当が充実していると思う。
扶養手当、子供手当、住宅手当
通勤手当があるとこはいい
だだ報奨金のインセンティブがかなり低い
昇...続きを読む(全179文字)

【良い点】
最初の交渉次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に給料が上がることはほとんどありません。10年以上いる方はさすがに上がって...続きを読む(全125文字)

【良い点】
評価制度は複雑で面倒だったが、少しずつ改善されている
【気になること・改善したほうがいい点】
達成できなさそうなチャレンジ目標を立てなければな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
部署に関係なく、毎年基本給が1万円ずつ上がるので長く働くモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日出勤代が出ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ジョブ型雇用なので、自分にまるで高等な能力があるかのように上役へアピールすることが上手い人は手厚い給与を得られると思います。
【気になること・...続きを読む(全198文字)

【良い点】
雀の涙程度であったが、年2回賞与があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明だった。また、業界でも給与はかなり低い水準であ...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は悪くはないです。ただ会社業績都合により賞与カットが続くなど、個人の実績に応じた対価が反映されたわけではないです。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在職中、正社員としての昇給は一切ありませんでした。
アルバイトの人は東京都最低賃金で採用されている方が多かったので...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことで参考にならないかと思いますが、正規の残業代が出なかったので、かなりきつかったです。自分が退社後...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年収は良い方だと思う。利益の出やすい事業を担当できればカナリボーナスがあがるので美味しいが、ほっといてもやめなさそうな人にはそんな案件はまわっ...続きを読む(全244文字)