回答者:
地域に根ざした信用金庫ならではの、信頼関係の構築と、お金を扱う責任感でやりがいを感じられると感じている。続きを読む(全52文字)
川崎信用金庫
川崎信用金庫の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
地域に根ざした信用金庫ならではの、信頼関係の構築と、お金を扱う責任感でやりがいを感じられると感じている。続きを読む(全52文字)
収入は、高くも低くもなく、評価に関しても突然上がることもないので、よくも悪くも普通である。続きを読む(全45文字)
川崎周辺に住んでいれば、転勤の可能性は今のところないので働きやすいと思う。信用金庫な為、福利厚生もそれなりに揃っている。続きを読む(全60文字)
先輩社員の話を聞いたところ、結婚している割合が高いので、ワークライフバランスは取れている方だと感じられる。実際、残業に関して厳しい目を向けていた。続きを読む(全73文字)
若手の社員は特に、アツい人が多かったように感じた。営業職の方は、元気はつらつとした人が多い。続きを読む(全46文字)
地域に密着するということだけで見れば地元のお店に貢献出来るためやりがいはあると思う。続きを読む(全42文字)
入社後3年は給料があがらないと聞いた。そして住宅手当等がないため基本給以外での収入は見込めない続きを読む(全47文字)
DX化が進んでおらず、資料の束を毎回お客さんのところに持っていかなければいけない続きを読む(全40文字)
DX化が進んでいないため紙媒体が多く時代にあっていない続きを読む(全27文字)
女性でも活躍している人が多いイメージ。実際に社員の方も女性が多かった気がする続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度的には整っているし、産休育休からの復帰率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士、やはり難しいところがあるのだと思う。...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は総合して5カ月前後の支給が続いていた。夏冬期末とあり、制度的には安心感があったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っ...続きを読む(全247文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客の資金計画に携わる仕事であり、うまく回せているときはまさにウィンウィン。やりがいも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
うま...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は休み。年末年始も休み。お盆休暇はないが好きな時に取れる連休制度かあるので旅行等の計画は立てやすい。
有給も自由に取りやすくなったと思う。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融ということもあり、5ヶ月分近くボーナスがもらえたこと。転職先でそれと同等のものを求めるとなかなか狭き門で、その点は転職時悩んだ。
【気に...続きを読む(全253文字)
地元密着であり、地元に貢献したいという思いがあれば非常にやりがいはあると思う。続きを読む(全39文字)
初任給が今年度から上昇しており、信用金庫内では年収は高い傾向にある。続きを読む(全34文字)
OJTやパートナー制度が充実しているため、教育体制は備わっていると考えられる。続きを読む(全39文字)
金利の低下や銀行業が斜陽業界といわれているので、将来性は不明。続きを読む(全31文字)
基本的には川崎市の支店に配属されるため、転居を伴う異動がなく人生設計がしやすいと考えられる。続きを読む(全46文字)
中小企業のお客様から相談された際に支援機関や外部の専門家と連携して解決に導くことができるため達成感ややりがいを感じられる。続きを読む(全61文字)
入社3年目までの定着率が94%であることからも入社後の不満が少なく、研修制度も充実しており、フォロー体制が整った環境で業務に取り組める。続きを読む(全68文字)
信用金庫はDXに遅れがちであるが、店頭タブレットシステムを導入して店頭業務を効率化することで、浮いた人員を営業にまわすことができておりお客様との関係がより...続きを読む(全86文字)
早帰りデーの実施や連続休暇制度があるだけでなく、有給の消化率も85%ほどであるため私生活とのバランスが良い。続きを読む(全54文字)
子どものいる女性職員の割合が43%であることから、職場復帰がしやすく、周りに育児を経験している先輩が多いため気持ちもわかってもらえて頼りやすい環境である。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 川崎信用金庫 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキ |
| 設立日 | 1923年7月 |
| 従業員数 | 1,243人 |
| 決算月 | 3月 |
| 本社所在地 | 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子2丁目11番地1 |
| 電話番号 | 044-222-7581 |
| URL | http://www.kawashin.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。