回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
兎に角上司は働きません。
下のものは、仕事するわけでもなくダラダラ夜中までサービス残業
遅刻しても何もいわれない。一応全国展開なので、成績が悪いと。移...続きを読む(全161文字)
株式会社花森
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社花森の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社花森で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
兎に角上司は働きません。
下のものは、仕事するわけでもなくダラダラ夜中までサービス残業
遅刻しても何もいわれない。一応全国展開なので、成績が悪いと。移...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2013年4月29日在籍時期:2001年頃
投稿日:2025年10月21日在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年9月22日【良い点】
人それぞれが勝手に独りよ...続きを読む(全43文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年11月21日
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【良い点】
大型商業施設や高級ブランド、人気の高いホテルなど、様々な物件に携わることができるので、やりがいや面白さを見出すことができると思います。
プラ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
働く人や上司によりますが、うけもった現場によっては土曜日も日曜日も仕事があり、夜間工事もあるためプライベートの時間はあまりとることができませ...続きを読む(全265文字)
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休暇は長く現場で施工管理などを行う為、暇な時期にまとめていただきました。社内の風通しもよく、バーベキューや花見、飲み会など和気あいあいとやっていました。...続きを読む(全166文字)
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全国展開しているので転勤が多いとおもったが、実際はそうでもなく個人の考えを尊重してくれるのでびっくりした。自由というか、上司にも気軽に話せて、相談もでき...続きを読む(全163文字)
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とてもやりがいがあり、すばらしい貸家です。
社員の方もとても感じがよく、コミュニケーションのための会も繁盛に開かれてモチベーションがあがります。
ま...続きを読む(全205文字)
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評価は年2回で、評価に対する面談をきっちりと行ってくれます。
大手を除く工事会社としては、賞与も良い方です。
賞与は目標管理により、査定され金額が決...続きを読む(全168文字)
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この先大型商業施設の建設は続くでしょうから、仕事はあるとおもいます。
売上あがっても利益とるのに苦労します。
客に叩かれまくるのでこっちは外注さんを...続きを読む(全153文字)
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電話代は個人の携帯を使用しなければいけないため、月の電話代が約4~5万かかってました。
教育制度もなく、残業代もない環境で、遅いときは朝5時くらいまで...続きを読む(全181文字)
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他の企業と比べると、ある程度自由に仕事ができる。1からの携わりができ、達成感は大きい。責任感を持たせるために、顧客との、契約事項の場も、大いに立ち合いが...続きを読む(全152文字)
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技術力はありません。
社内の空気もあまりよくないです。
残業もかなりありますし、残業代は持久600円です。
仲間同士の協力体制も最悪で個人で仕事を...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
課長級以上は、部下の契約でも報奨金が少し入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月毎に昇格降格がある為、1年以内に支店長→マネー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員は皆優しく嫌な上司は1人もいなかったです。人間関係も悪くなかったです。上司のマネジメントスタイルは完璧で社員は皆納得していました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制が適用され、年収は720万円〜800万円以上が目安です。一般社員から昇進する形ですが、現場以外の管理職は親...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
管理職が減っているが、あの働き方をみていてやり方人がいるのか疑問
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな疲れており、残業をすれば良い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
鉄道部門でなければ、のんびりとした雰囲気でせかせか働くことはなかった。
平社員と課長クラスであればコミュニケーションをとる頻度はある程度ある...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
マウントを取り、自分の優位性を維持する人、陰口を言う女性社員、何かあれば社長へ直接電話、報...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の人は長く働いている人も見受けられます。ですので、良い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、親会社から降りてきた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
チームが設けられているので、情報の共有などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームごとに特色や人間性が違うので、合う合わな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
今にして思えば、女性社員には優しい会社であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や時期により、どうしても相性がある為当た...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えを持っている方々もいらっしゃるので、そこの衝突は避けられないと思う。上手く対応できる人が上がっていくよう...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社花森 |
|---|---|
| フリガナ | ハナモリ |
| 設立日 | 1983年1月 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 小関武美 |
| 本社所在地 | 〒168-0064 東京都杉並区永福1丁目38番10号 |
| 電話番号 | 03-3324-4091 |
| URL | https://www.hanamori-k.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。