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株式会社花森

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

花森のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社花森のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社花森で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

花森の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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花森の 学生による会社の評価

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花森の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社花森の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く人や上司によりますが、うけもった現場によっては土曜日も日曜日も仕事があり、夜間工事もあるためプライベートの時間はあまりとることができませ...続きを読む(全265文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    花森を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2024年4月19日
    回答者:

    【良い点】
    他に比べてずば抜けて年収面に関しては良かったと思います。
    他にも待遇の面では高性能なパソコンの貸与だったり、プライベートでも使える車を貸与して...
    続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年9月30日
    回答者:

    【良い点】
    安定はしているので、その安定を手放すことに一抹の不安はあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業ではなく、事務職へのオファーがあった...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2017年1月20日
    回答者:

    【良い点】
    営業ですので、販売成績が順調であれば会社の規定の年間休日日数は
    休む事が基本的には出来ます。ただしお客様都合による納車日等が自身の希望する休日...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2023年9月22日
    回答者:

    【良い点】
    人それぞれが勝手に独りよ...
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2016年9月16日
    回答者:

    【良い点】
    固定給+歩合制なので契約を取れば取った分だけ給料はUPします。契約が取れるなら仕事は本人まかせなので、束縛されることなく自分のペースで仕事が出...
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    花森の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社花森の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大型商業施設や高級ブランド、人気の高いホテルなど、様々な物件に携わることができるので、やりがいや面白さを見出すことができると思います。
    プラ...続きを読む(全204文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇は長く現場で施工管理などを行う為、暇な時期にまとめていただきました。社内の風通しもよく、バーベキューや花見、飲み会など和気あいあいとやっていました。...続きを読む(全166文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他の電気/電子関連職 正社員

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    全国展開しているので転勤が多いとおもったが、実際はそうでもなく個人の考えを尊重してくれるのでびっくりした。自由というか、上司にも気軽に話せて、相談もでき...続きを読む(全163文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とてもやりがいがあり、すばらしい貸家です。
    社員の方もとても感じがよく、コミュニケーションのための会も繁盛に開かれてモチベーションがあがります。
    ま...続きを読む(全205文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 設備工事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価は年2回で、評価に対する面談をきっちりと行ってくれます。
    大手を除く工事会社としては、賞与も良い方です。
    賞与は目標管理により、査定され金額が決...続きを読む(全168文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この先大型商業施設の建設は続くでしょうから、仕事はあるとおもいます。
    売上あがっても利益とるのに苦労します。
    客に叩かれまくるのでこっちは外注さんを...続きを読む(全153文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他の電気/電子関連職 正社員

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    兎に角上司は働きません。
    下のものは、仕事するわけでもなくダラダラ夜中までサービス残業
    遅刻しても何もいわれない。一応全国展開なので、成績が悪いと。移...続きを読む(全161文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    電話代は個人の携帯を使用しなければいけないため、月の電話代が約4~5万かかってました。
    教育制度もなく、残業代もない環境で、遅いときは朝5時くらいまで...続きを読む(全181文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他営業関連職 正社員

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    他の企業と比べると、ある程度自由に仕事ができる。1からの携わりができ、達成感は大きい。責任感を持たせるために、顧客との、契約事項の場も、大いに立ち合いが...続きを読む(全152文字)

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    株式会社花森の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 設計 正社員

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    技術力はありません。
    社内の空気もあまりよくないです。
    残業もかなりありますし、残業代は持久600円です。
    仲間同士の協力体制も最悪で個人で仕事を...続きを読む(全173文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    大東建託株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場の状況によって忙しさは変わるけど基本的には7.5時間勤務でメリハリがある。
    代休もしっかり取れるし有給も取りやすい雰囲気がある。
    土日は...続きを読む(全128文字)

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    門倉電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事柄休日出勤が多いです。通常の土日に加えてGWやお盆休みなど大型連休に仕事が入ることがことが普通なのでなかなか...続きを読む(全98文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    良い点はとくにないです。
    飛び込み営業の根性が身につくこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全週休二日制といいながら
    土曜日出勤...続きを読む(全112文字)

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    中井エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量が多いため、振替や夜間工事の振替が取れない。そのため昼の仕事をした後に夜間工事の立会、その後に朝から出勤と...続きを読む(全87文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    途中離席などは説明をすれば受け入れてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は基本的に多い。
    が、この業界残業がゼロになるこ...続きを読む(全107文字)

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    エルーグシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    1〜3月は繁忙期のため、土曜も出勤します。が、そのための手当無し。完全出勤制です。また、社休日が凄く少ないです。続きを読む(全76文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 一般事務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    本社勤務の事務職だったため仕事に影響がなければ前日であっても有休を使うことができ、利用1時間単位でも可能。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)

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    株式会社キャラサーチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    忙しい時期だと難しいこともあるが、基本的に有給や代休は取りやすいと思う。そのため、趣味などと両立しやすいと感じる。相談すればフレックスも使え...続きを読む(全229文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    年間休みは、多く比較的有給も使いやすい
    日曜日も、気がねなく休みをとることができるし、平日休みを合わせれば、長期の休みをとることができる。
    ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ガイアートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    合職の事務であれば個人の裁量で時間のコントロールがしやすく、残業を抑制できる環境です。休暇についても業務調整次第で問題なく取得可能です。また...続きを読む(全324文字)

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    花森の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社花森
    フリガナ ハナモリ
    設立日 1983年1月
    従業員数 150人
    代表者 小関武美
    本社所在地 〒168-0064 東京都杉並区永福1丁目38番10号
    電話番号 03-3324-4091
    URL https://www.hanamori-k.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1489022

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