この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は業界で見比べると良い方。
契約社員にも賞与がでる時がある。
出戻りに寛大。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありふれた飲食業界。...続きを読む(全177文字)
東和フードサービス株式会社 報酬UP
東和フードサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は業界で見比べると良い方。
契約社員にも賞与がでる時がある。
出戻りに寛大。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありふれた飲食業界。...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量権が広く、多くの人と関わり合うのでコミュニケーションが得意な人にはとても楽しい職場。自分だけでなく部下のマネジメントがうまくいって、お客様...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内研修が定期的に行われている点。新メニューの情報共有は随時されています。部門によってはロールプレイング形式の社内大会が催されるなど若手のモチ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
「人生 = 仕事」と、心底思える方にとっては、とても良い会社だと思います。実際、出世していくのも、労働時間が長い人だったように記憶しています。...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
企業規模が都内では大きく安定はしている。
私がいた頃は社員数が減少傾向にあり、それは悪い点でもあるが同時に若くして上にたつチャンスがあるという...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
責任者の方は、知識が豊富でいつも勉強になります。
店舗に寄っていただいた際にはフランクに話しかけていただき、
世間話から為になる話もして...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
終電まで働くといったこともかなり多く、ワークライフバランスがとれているとはとうてい言えないものだった。ほかのスタッフも休日出勤などがよく見られ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
責任者になると自分の裁量をもって店作りが出来る。もちろん会社のコンセプト、方針、実行する項目は指示されますが、従業員の教育や管理等は基本的に任...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休暇日数等にはかなりしっかりしていたと思う。
月8の休みが自店舗だけで、取れない場合は半休や他店舗からのヘルプ等で補っていた。
その逆もまたし...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
それまでは女性責任者というものを作ってなかったが、徐々にキャリアアップを目指すことができるようになった。店舗責任者以外でもインストラクターと呼...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
平日・休日問わず常にお客さんで混み合うので、忙しいがちょっとした気遣いや工夫によって店舗を回す能力が身につく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
接客サービスは他のチェーン展開の企業より丁寧なサービスを心掛けており客単価もライトフードのなかでは高い基準にあると思われる。リピーター重視のサ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
研修制度があり、未経験でも売り物になるケーキが作れるようになれるところ。
普通のケーキやさんでは下積みをしてやっとデコレーション出来るのがふつ...続きを読む(全191文字)
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入社理由は他の外食産業に比べて年間休日数が110日で若干多いのと正社員が多いため休日が取得しやすい、関東圏内のみの店舗展開のため転勤などがないことに魅力を...続きを読む(全147文字)
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殺人的なシフトでほぼ寝る時間なし。
独裁的で何の実りもない本社ミーティングに、くそ使えないインストラクターがフラフラ来店して意味のわからないことをダラダラ...続きを読む(全131文字)
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マネージメントを学ぶ環境は整っていたと思います。
店舗の運営方法や、店舗経営の基礎は学ぶことができ、上司との距離も近いためわからないことはすぐに聞くことが...続きを読む(全140文字)
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女性の店長など多くしようとしているが
産休などとった人は見たことない。
残業や終電は当たり前。
忙しい時と暇な時の差が激しかった。
忙しくて残業好きでお金...続きを読む(全156文字)
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お客様から直接ありがとうと言われる場面は多い。サービスの質としては他社より良いと評価されていると実感している。専門性を高める社内研修やコンテストも実施され...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みはシフトが調整できればある程度は希望できる。
【気になること・改善した方がいい点】
大型店舗と小規模店舗では社員の人数が圧倒的に差が...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
店舗勤務では立地が良い分、繁忙期は成果が出やすいです。また社内外研修や福利厚生の一環でレクレーションなど社員の教育に費用をかけてくださいます...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性でもしっかり責任者に選ばれること。
差別当等は全くなく、完全な実力主義。
研修もある程度しっかりしている
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
・微量だが住宅手当があること
【気になること・改善した方がいい点】
・サービス業全体にいえることだが有給休暇の取得は難しいといえる。
...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
社風は体育会系。
飲食業ということで、そうでもなければ成り行かないところもあるのかもしれないが、働き方(労働時...続きを読む(全168文字)
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拘束時間の長さ、休みの取れなさが理由です。
お店や役職によってかなり違うとは思います。どの店長もほとんど休めてない印象。
社員の多い店舗はかなり楽です...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の能力によりきちんとした休みは確保できる。自分次第
【気になること・改善した方がいい点】
意見がきちんと言えない方には向かないかと
...続きを読む(全151文字)
会社名 | 東和フードサービス株式会社 |
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フリガナ | トウワフードサービス |
設立日 | 1999年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 199人 |
売上高 | 108億4600万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 岸野誠人 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋3丁目20番1号 |
平均年齢 | 37.6歳 |
平均給与 | 474万円 |
電話番号 | 03-5843-7666 |
URL | https://www.towafood-net.co.jp/default.aspx |
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