Ｒｅ‐ｇｒｉｔ　Ｐａｒｔｎｅｒｓの新卒採用・就職・企業情報

私の最終ビジョンは、経営者として社会課題を解決することだ。そのために、コンサルタントとして様々な業界の課題に対峙し、本質を見抜き解決する能力を身に付けたい。業務を通じて、多角的な視野を養い、課題設定や解決策、必要スキルを学ぶことで、強みを確立し、それを活かせる事業...続きを読む(全416文字)

私のキャリアビジョンは、20代の高い学習能力と体力を最大限に活用し、コンサルタントとしての基盤を築くことです。VUCA時代に対応できるポータブルスキル、特にクライアントとの課題解決に必要なコミュニケーション能力や人のマネジメント力の獲得に注力します。同時に、業界特...続きを読む(全447文字)

私のビジョンは全ての人が自身の可能性を最大化できる社会を作ることであり、将来のキャリアプランとしては経営レイヤーで大きな規模を持って消費者または企業への価値提供を行いたい。プライベートでは35歳頃に結婚することを考えており、10年後までは自分の　リソースはほぼ10...続きを読む(全153文字)

私は将来的にまだ広まっていないアイデア・技術を社会に広める手伝いをしたいと考えています。
そのためには、自身の能力・価値を高め、また顧客と直接関係を築ける地位を確立することが必要であると考えています。
それを踏まえ、入社後3年間、つまり20代前半では、さまざま...続きを読む(全302文字)

「IT領域に専門性を持ったコンサルタント」を将来のビジョンとして掲げている。私はコンサルティング業務において「クライアントに寄り添った課題解決」を最重要視している。昨今の急進的な技術革新から、真にクライアントに寄り添った課題解決を行うためにはIT領域の知見が必須だ...続きを読む(全366文字)

私自身のキャリアビジョンに関して、将来なりたいコンサルタント像は「お客様目線に立ち深い関係を築き、伴走することができるコンサルタント」である。この考えは塾講師としてのアルバイトが原体験となっている。私は主に中学生向けの集団授業を行う塾で〇〇の講師を勤めている。塾で...続きを読む(全379文字)

明確なキャリアビジョンはまだ決めることはできていないが、自身の持つ専門性を活かして自分にしかできない仕事を行いたい。貴社の説明会でも述べられていたように、社会のあり方が刻々と変化していく中で、人や社会に貢献する仕事をするためには自身の価値を高めることが大切になって...続きを読む(全308文字)

私は、将来クリエイターグループを立ち上げたいと考えている。
最近の創作は、たとえ複数のジャンルが組み合わさってできていたとしても、音楽がメインなら音楽、ストーリーがメインならストーリーとして受容される傾向にある。
私は、そうした何か一つのジャンルだけがメインと...続きを読む(全388文字)

私は、まず、幅広い分野においてキャッチアップを行い、たくさんの知識を身に付けていきた
い。大学において経済学を専攻しているが、まだまだ世の中には知らないことが多い。それは「経済学」に関してという意味だけにとどまらず、ほかの分野の学問においてもそうである。現に、経...続きを読む(全370文字)

私は5年後に周りの人からビジネス面と人としての面の両方で深く信頼されるような人間になりたい。ビジネス面に関しては高い能力を持つことで社内、顧客の両方から信頼を得たい。また、人としての面に関しては、人に対して誠実に接したい。例えば、ホウレンソウの徹底、感謝や謝罪をし...続きを読む(全355文字)

就活の軸は3つあります。上流工程(コンサルティング)に携われること、業務の社会貢献性の高さ、若手の頃から急成長していける環境があることの3つです。コンサルティングに携わりたいのは、論理的思考の伴う立案業務が好きだから、施策の質を左右するのは上流工程だと思ったから、...続きを読む(全309文字)

個の能力を磨くことに大変力を入れている点に魅力を感じているからだ。AI技術の発展などにより、これからの世界では専門性のある人材がより重要になってくると考える。御社はただのシステムの導入になってしまっている昨今のコンサルタント業界に疑問を呈し、個の力を磨くことで、本...続きを読む(全225文字)

個の能力を磨くことに大変力を入れている点に魅力を感じているからです。AI技術の発展などにより、これからの世界では専門性のある人材がより重要になってくると考えます。御社はただのシステムの導入になってしまっている昨今のコンサルタント業界に疑問を呈し、個の力を磨くことで...続きを読む(全229文字)

個の力を伸ばすというのは非常に魅力だった私が株式会社Regrit Partnersを志望する理由は、「現場主義」と「スピード感」を重視し、クライアント企業と共に課題解決に向き合う姿勢に強く共感したからです。大学でのゼミ活動やプロジェクトを通じて、データ分析を用いて...続きを読む(全366文字)

私は、Regrit Partnersが掲げる「変革を実現するための現場主義」に深く共感し、志望した。貴社はクライアントの課題解決を現場レベルから推進し、実行支援を徹底する姿勢を持つと認識している。特に、戦略立案だけでなく、実行の過程においてもクライアントと並走する...続きを読む(全509文字)

結論から述べると、私の人生の目的として「自ら敷いたレールを進みたい」という想いがある一方で、未熟な部分が多々あるため御社で働いて圧倒的に成長することこそが、その実現が可能になると考えているから。中高生時代の非常に怠慢な人生の中、二度の大きな失敗を転機に、大学から生...続きを読む(全704文字)

コンサルの仕事が絵に描いた餅になっていることが多い状況で、実行支援まだ援助したり、契約期間を短くしてお客様がリグリットパートナーズから独立できるようにしていることから、誠実に仕事ができると感じました。また、コンサルティング業界で難しいとされる人事評価を厳密に定義さ...続きを読む(全219文字)

理由の１つ目は成長フェーズにいるベンチャーであること。まだ発展途中であるからこそ、仲間と共に会社を創っていく経験が積めるのは貴重。大手と比べたら社内体制も不十分な部分もあるからこそ、その分自主的に行動できる点においては自分の性格に合っている。また、比較的少数精鋭で...続きを読む(全573文字)

私が御社を志望した理由は、私が将来的に必要になるスキルや知識を身につけることができると考えるからだ。私は将来、起業をしたいと考えており、そのために必要な能力は3つあると考える。1つ目は基本的な課題解決能力、2つ目は論理的思考力、3つ目は構造化力である。これらの3つ...続きを読む(全309文字)

2つの魅力を感じ、志望している。1つ目にIssue Drivenの価値観である。最も重要な「顧客との信頼関係構築」に対し、顧客の変革を上流工程から常に考え抜く姿勢は必要不可欠だと考えるからである。2つ目に成長環境である。各スキルセットに対する定量評価に従った努力を...続きを読む(全222文字)

私のキャリアビジョンは、将来的に様々な分野に精通したコンサルタントとして活躍することです。
AI技術の進歩が著しい現代において、一つの分野に特化したコンサルタントでは限界があると感じています。AIは多くの業界で革新をもたらし、従来のビジネスモデルやプロセスを大き...続きを読む(全354文字)

10年後のキャリアビジョンとして大きく3つ挙げられます。まず1点目は、代替不可能な一流のコンサルタントとして活躍していることです。今後不確実性や変化がますます訪れる時代において、ITなどのトレンドに対する深い理解を続け、組織に頼らず市場価値の高い人材になりたい...続きを読む(全294文字)

貴社でコンサルティング業務に従事した後、日本を直接的に変えられる立場を目指したい。私が現在就職活動を行う上での軸は「大好きな日本の価値を上げられる企業」である。日本を形作る企業の価値をあげるためコンサルティング業界を志望し、企業を形作るヒトの価値をあげるため人材や...続きを読む(全276文字)

私は将来的に、鋭い洞察力と豊富な知識を活用して、チームやクライアントとの密接な協力を通じて、各種課題に対する最適な解決策を導き出すコンサルタントを目指しています。このキャリアパスを選んだのは、アパレル店でのアルバイト経験がきっかけでした。そこで、一人ひとりの顧客に...続きを読む(全547文字)

私は10年後、新事業の創出者として社会にイノベーションを起こす人材になりたいと考えている。現段階で事業領域までは考えきれていないが、世の中の当たり前に対して問題提起をするスキルを身に着け、事業を通してその課題に取り組みたいと考えている。このような自身の将来に向けた...続きを読む(全269文字)

　「新人」と呼ばれる期間では、コンサルタントとしての基礎的な能力を体得することのほか、出来るだけ多くの職種に携わることで沢山のハードスキル、ソフトスキルを身に付けたいと考えている。理由は二つあり、一つ目はコンサルタントとしての視点だけでは、軟弱で外面だけの問題想起...続きを読む(全472文字)

基本的にコンサルティング業界のみに注力していた。
・経営者と日常的に接することができること
・都心勤務
・リモートに対しても比較的寛容
・比較的高収入
を意識していた。
他に受けていた、興味があった企業としては、Big4やシンクタンクなど。 その...続きを読む(全180文字)

GATEという1dayインターンが前段にあって、それに参加したのちに優秀な人に対しては人事面談があり、そこで3daysインターンへの招待がもらえる。1dayインターン時点では恐らく1000名以上いた中から、最終的に40人ほどに絞られ、社員さん曰く全志望学生から言え...続きを読む(全175文字)

コンサルタント業界に興味があったのと、regridさんは就活のはじめ方や、エントリーシートの書き方、グ...続きを読む(全108文字)