シャフトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自社のIPを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のIPに頼っている状態。将来性は薄い。
また社長が60歳以上の年配、チー...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は普段の通勤の経費であっても全額出ない。
またある程度家までの距離が離れていないと定期の申請すらできない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社長に直談判して納得してもらえれば昇進する可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていないので、入社してすぐに話...続きを読む(全108文字)

【良い点】
クレジットに名前が載ると嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取ではある。固定給のようなものなので、頑張った分給料に反映さ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
この業界にしては良いほうだと他の社員が言っているのを聞いた。
ちゃんとできる人がきちんと評価されている感じはした。
賞与がある。
作品手当とい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職したい旨を上の方に相談しても嫌な顔せずスルっと辞めさせてくれた。
こういう業界だから辞めてく人が多いのだろう。離職率もこの業界はかなり高い...続きを読む(全223文字)

【良い点】
フルフレックス制度＋リモートワークを取り入れているため、非常に働きやすい環境。
週3日出社を義務付けられているが、出社後にリモートワークに切り...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体に言えることだが、帰るのが遅くなりがちで帰れないことも多々あるので体調管理に気をつけないといけない。
仕事...続きを読む(全133文字)

【良い点】
作品の合間だと忙しさは半減し、有給休暇が取りやすくなること。5日間の連続休暇という制度があることは嬉しいポイント。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
派遣でテレビ局j常駐となっているスタッフについては派遣先の規定に従う形になるが、働き方改革や完全シフト制など、これまでの業界イメージだった「休...続きを読む(全285文字)

【良い点】
24時間365日の部署にいたので、4パターンくらいのシフトで構成されています。自分が働きやすいシフトで働けるので良かったです。残業も強制ではな...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜に休みを取ろうとすると有給から引かれてしまう。勿論、完全週休2日ではない為仕方ないのだが希望休制度がないので自...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休日出勤でも振替休日をとらせていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上、休日出勤や早朝から夜遅くまでの長時間労働が当...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社長がお子さんもいる方で、子ども家庭への理解があられます。業界内でも家庭持ちの人が多かったので、相談がしやすい環境があったと思います。
【気に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
番組によって異なるかもだが、お休みはとりやすいし、想像していた以上にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多いが、一日の労働基...続きを読む(全115文字)

【良い点】
希望する有休は取れる。直近でも伝えやすい雰囲気がある。上司によっては、時短やその人の状況を加味してくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)