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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や評価に関しては、社内に一定の基準は存在しているようでしたが、その内容は社員に公開されていませんでした。加え...続きを読む(全166文字)
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上野精機株式会社
上野精機株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、上野精機株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に上野精機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与や評価に関しては、社内に一定の基準は存在しているようでしたが、その内容は社員に公開されていませんでした。加え...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
そこそこの給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が無いとつらい。
会社は儲かっているが、社員に還元されない。
き...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
実力主義的な部分があり、仕事が出来る人は比較的に給与が上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したばかりだと手取りが低く...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は田舎の会社では、高いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の賞与は期待しないほうがいい(夏+冬で1か月分)...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福岡県にある中小企業の中では年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部に偏った評価のため、年収が上がりにくい傾向がある。
役...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
【良い点】
給与は田舎の会社では、高いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
【気になること・改善したほうがいいこと】
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
技術者の基本給は地場企業としては高いのではないか?
【気になること・改善したほうがいい点】
残業していないという理由で職務給が無くなる。職務...続きを読む(全186文字)
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「給与、賞与について満足している点」について。
賞与は会社の業績によるので半導体業界の景気の波に乗っているとイメージすればOK。給与は田舎の会社として...続きを読む(全157文字)
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地域では、給与は良いほうだったのだろうと思います。役職は、よく分からないものが乱立して、兼務されているので、何が昇進で昇給なのかよく分かりません。
あ...続きを読む(全173文字)
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実力がとても重視される。会社に対する貢献(売上)が評価されると、
賞与等のかたちで反映してもらえる。
しかし、その評価は厳しく、実力を認めてもらうに...続きを読む(全150文字)
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給与・賞与水準が高かった。在籍当時は財務内容が抜群であり、社員は満足のいく給与をもらっていたと思う。昇進昇給制度の詳細は不明だが、より確かな制度にするた...続きを読む(全172文字)
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めぼしい評価制度はありません。ただ、自分をアピールすることは重要。特に上司(取締役)に目をかけられることが大切。人にとって、けっこうこれは重要なことです...続きを読む(全154文字)
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生産製造部では残業代は全て出る。(ただし、スタッフは20時間分しか出ない。)
しかし仕事が減ると、残業は代休にあてられる。基本給は40歳を過ぎるとほと...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に提示されていた年収条件について、入社後に能力不足を理由に大幅な減額を提示されました。さらに、会議室に呼び...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる「チームで協力しながら進める」という文化はまったくありませんでした。実際には一人で仕事を抱える形が多く、...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍当時、女性社員は各部門に1~2名程度で、全体でも1割に満たない状況でした。実態としては男性中心の職場環境...続きを読む(全108文字)
高い技術力で世界トップシェアを誇る製品を創り、活躍しているため魅力があると思います。続きを読む(全42文字)
福利厚生で、社内にトレーニングルームがあったり、会社から徒歩5分圏内にマンションがあり、住宅手当もそれなりにありました。続きを読む(全60文字)
プログラミングの勉強会があったり、ベテランの社員のかたでも家で勉強していると聞いたので、プライベートでも勉強が必要になると思います。続きを読む(全66文字)
会社見学で様々な部署を回りましたが、みなさん仕事でつまづいたら隣の方にすぐ聞いたりしていたので聞きやすい雰囲気なのだなと思いました。続きを読む(全66文字)
技術系には女性がほとんどいらっしゃらなかったので、働きやすいとは言えないと思います。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
昔のように、夜中まで働く事はほぼ無くなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は土日に家で仕事しており、昇進する気にならない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどん辞めるので、周りの人のモチベーションは上がらない。
どうしたら、優秀な人が辞めな...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの賞与が相対評価であることと、賞与基準が毎回のように変わり前回より個人評価が上がっても賞与が変わらず、自...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
評価は年に2回(前期、後期)あり、その評価成績により夏季、冬季の賞与額が変動します。また給与も成績に応じて、少しずつ上がります。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
新卒で寮に入れば多くの補助があるため、新卒などは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家から通うとなると通勤手当しか出ないため...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
企業規模に対して給料はいい方だと思います。賞与も最低4ヶ月分は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクを上げないと昇給ペース...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業績が良い年は期末賞与がかなり大きい
夏冬は固定 期末賞与の金額で年収が大きく左右される
【気になること・改善したほうがいい点】
業績スライ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は若くして役職を得ましたので、そういった点では実力主 義と言っても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり良...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
成績を上げればそれなりの評価はしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与アップが2%程度と、なかなか一気に給与が上がることが難しい続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国産企業大手くらいの年収レベルです。
業界で見ると少ない気もします。
評価制度に関しては、成績が良くても悪くてもそこまで変わらない印象です続きを読む(全75文字)
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【良い点】
評価者によってはプロセスを評価してくれる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で決まっていく。
数字達成の可...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立地条件や人員など全然条件が違うのに同じように見られるのが変だと思う。結局は営業の仕事なのでどうしても売り上げに...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 上野精機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウエノセイキ |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 2300万円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 売上高 | 128億7000万円 |
| 代表者 | 上野昇 |
| 本社所在地 | 〒807-0052 福岡県遠賀郡水巻町下二西1丁目2番18号 |
| 電話番号 | 093-202-4353 |
| URL | https://www.ueno-seiki.co.jp/ |
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