回答者：
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中途ですが、ボーナスの支給は1度もなしでした。
(若干の手当のような物がありますが、数万程度)
過去10年近くはボーナスの支給はなかったと聞いてます...続きを読む(全184文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＪＡＳＥの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）
ＪＡＳＥ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＪＡＳＥ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にＪＡＳＥ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ＪＡＳＥの 他のカテゴリの口コミ
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
年収は経験年数よりももらっていた。
賞与も年間5ヶ月分程度は出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価があいまい。皆中級レベル...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
2年目や3年目は上手いタイミングで昇級できないと、1年目の新人と基本給が変わらなかったり、低かったりと不満がたまる。昇給も運要素が大きく、年...続きを読む(全329文字)
回答者：
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【良い点】
３年前の当時ですが、年功序列の給与形態は残っているものの、ボーナスではしっかりと評価していただける風土でした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収は他の工場に比べたらなかなかいいと思います。契約社員も賞与年2回あります。ただ、夜勤がないところ、残業があまりできない課は思っていたより...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
評価に対するフィードバック面談は行われており、上長とコミュニケーションが取れる点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価の...続きを読む(全135文字)
回答者：
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【良い点】
決して低賃金ではなく、その年の自分の定めた目標に大したの評価に応じて点数が決められる。
それによって昇給していくようなかたち
【気になること...続きを読む(全186文字)
回答者：
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【良い点】
評価が昇給や賞与に反映される制度にはなっている。その評価に対して社員一人一人に部長と面談があり、その面談内容を登録しないといけないシステムと...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
来年度より評価制度が変わるとのこと
特に営業はみなし残業が無くなった。これにより実質手取りが大幅に減ることになる...続きを読む(全164文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
他業種と比較すると年収は高くありません。特に男性は厳しいラインだと思います。配偶者がいる女性なら、なんとか......続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
日立製作所の給与制度は、大手企業らしく安定性が高い点が特徴だと感じました。基本給は職能等級制度に基づいて決定されており、等級が上がるごとに着...続きを読む(全514文字)
ＪＡＳＥの 会社情報
| 会社名 | ＪＡＳＥ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジャセ |
| 設立日 | 1986年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 66人 |
| 代表者 | 村上通夫 |
| 本社所在地 | 〒804-0003 福岡県北九州市戸畑区中原新町3番4号 |
| 電話番号 | 093-873-3824 |
| URL | https://www.jase.co.jp/ |
ＪＡＳＥは1986年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は66人です。
NOKIZAL ID: 1181959
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