スピカの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
プライベートでもゲーム好きな方には良い環境かなと思います。同じ様な方は夜や休日にも互いにオンライン上でも集まって遊んでる方も多かったです。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価面談や役員の面談はきちんと実施されている。それは大変よい機会。その際に今の部署の問題や課題など、自分自信以外の事以外も相談が出来る。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ユニークな社内制度がたくさんあり社員同士でも盛り上がる様なものがあるので、交流的にはとても良い機会も作れる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
のびのびした雰囲気。
仕事は非常にやりやすい。
しかし、古株の人間は、全く仕事後できないのが半分くらいいるので非常に迷惑。
できる若いのは薄給...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給は取りやすいし、早く帰る人は早く帰る、遅くまで残る人は残るという空気があった。社長が女性ということもあってか、女性の産休育休にも理解がある...続きを読む(全203文字)

【良かった点】
トップがアメリカ育ちなので外人が4割、英語しか喋れない外人も多く刺激的。気づくと自分も喋れるようになっていた。音ゲーに特化した会社なので...続きを読む(全298文字)

・一つ特化するとしたら、音楽系のスキルだと思います。その他、身につくスキルとしては一般的なゲーム業界のものです。
・会社全体のスキルアップへの取り組みと...続きを読む(全167文字)

繁忙期を避ければ有給を取りやすい環境です。
業務を調整すれば一週間とることも可能です。
保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入するので
スポー...続きを読む(全165文字)

とても愛情深い方だったと認識しています。まだ小さな企業だったころ、社員の距離がとても近いという事もあり、新卒で右も左もわからなかった自分に1から色々と教え...続きを読む(全185文字)

法で決められている有給休暇はあるし、休日出勤した際の代休も取れる仕組みはあるものの、特に代休については、基本的に一ヶ月以内に消化しなくてはならず、仕事が多...続きを読む(全163文字)

社長、副社長があんな会社経営とパワハラを続けていたら、いずれ潰れる。
社長はともかく副社長は、プロデューサーでありながらコスト度外視で自分のやりたいこと...続きを読む(全193文字)

採用HPを見ると、社員を大事に、お互いを大事に仲良く仕事をする環境があるように書いていあるが、あんなの全くのウソ。責任を押し付けられないように、決まった範...続きを読む(全240文字)

見習えるような上司、先輩は皆無。
プロデューサーの副社長も、自分のやりたいことに貪欲なのはいいが
周りが見えていないと思う。
そんな中で、自分磨きを...続きを読む(全194文字)

社長が女性でお子さんもいらっしゃるし、育休から復帰されてお仕事されている方、時短でお仕事されている方もいるので、女性は安心して働けると思う。
女性の管理...続きを読む(全170文字)

各セクションごとに研修課題が出題されることで、仕事の流れを自然に覚えたり、それぞれのセクションごとのスキルを学べることができるなど、中小企業ではあまりみら...続きを読む(全175文字)

ゲーム業界全体としてみると、なかなか厳しい状況で、大手メーカーも発売タイトル数を減らしている状況の中で、積極的に企画を立ち上げ、企画提案をおこない、受託ま...続きを読む(全164文字)