ファインズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
営業をより深く学べ悪と思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修の雑さが出ていると思う。自社の商材理解を多少叩き込んだ上でテ...続きを読む(全114文字)

無駄な残業が多い。
なんとなくだが毎日2時間は残れよと言うような空気を感じる。
特別残っている業務、取り組むべき業務があるわけではないのに、まだ少し時間あ...続きを読む(全103文字)

基本給こそ高いが、求められるクオリティも同時に高い。
年収を高くしようよとモチベーション維持のためなのか多々言われるが、実際商材的にも受注自体かなり難しく...続きを読む(全99文字)

役職者でいい人もいるが古風な教育しかできない人も目立った。続きを読む(全29文字)

女性の方が受注を取れているケースを度々目にした。
顧客の中には電話口が女性のため「あなたが来てくれるなら話を聞くよ」と言ったケースもあるため、メンタル力の...続きを読む(全99文字)

the営業という感じなので、確かな営業力、メンタル力を養いたい方には適している環境ではあると思う。続きを読む(全49文字)

事業自体は現在伸びてきてもいる事業だとは思うが、同業他社が多いのと、実際にセールストークで言ってることとサービスのクオリティに確かな乖離があるので、今後更...続きを読む(全102文字)

【良い点】
当時は特段の支援や制度に力を入れられていなかったように思います。若いメンバーが多く、会社としての優先度も高くはなかったのではないでしょうか。
...続きを読む(全160文字)

【良い点】
個人に与えられる裁量が大きいので、成果を出せる人には新たなチャレンジが与えられて急成長していける環境で、どんどん仕事も面白くなっていく。成果を...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給休暇はとりやすい雰囲気があった。部署により長期休暇の取得時期に配慮が必要なこともあるが、希望を出せば考慮してもらえる。会社としての夏休みは...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕方ないが、業務縮小などで定期的にリストラが実施される。自分の配属先がなくなった。自分意外にも似たような理由で辞めた女性がいる。リストラがなか...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が新卒時より低くなり、対消費者への安全に関わる業務なのにモチベーションがとても保てる状況ではなくなった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
M&Aで会社売却する事になった。
買収した企業が従業員を大切にする会社で、希望者については全員受け入れを行い待遇も保証された。
【気になること...続きを読む(全164文字)

【良い点】
契約社員だからといって、雑務ばかりではなく、やりがいのある仕事を任せてもらえる。経験や実績がついてきて、もっと待遇の良い環境で働きたいと考える...続きを読む(全165文字)

【良い点】
人柄が良い人が多く最後は快く退職させていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は深夜にもおよぶ長時間労働の為。現在は分業化が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自分の地区のお客様がいて、仲良くなってきてしまうとやはり寂しいなぁという気持ちにはなり、退職を考え直した時期もありました。
【気になること・改...続きを読む(全112文字)

【良い点】
必要な手続きはしっかりやっていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めはありましたが、その際に約束したことは守られませ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性社員は男性管理職から気に入られる事が多く、休日も遊びに誘われたり、ご飯に連れて行ってもらったり、よくされている事が多いが男性社員は外に出て...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
代わりの人を見つけないとやめづらい雰囲気がある。自分で努力しないと収入が維持できない、安定性がない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
会社としの安定性はあります。
特に関西圏で強いです。陰湿な雰囲気はありません。
昔ながらの中小企業です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)