松原組の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
建設業が好きな人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事は基本的に評価されず、良いところは上司の手柄、失敗すれば...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性社員が少ないため、必然的に優しくはしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を総合職にしようとする動きがなく、むしろ軽...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修が多くあるので、自分で成長しようとすれば成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多く開催されるが同じような内容が多い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修は多くあり、そういうのが好きな人はいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のご機嫌伺いの仕事が多く突発で入り...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業時間は比較的少なく、毎日1時間程度の残業で帰宅できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が家に帰りたくなくて毎日残っており、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
実力ではなく社長に気に入られれば昇進できる風潮なのでそこは楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が人を育てようとする気がないの...続きを読む(全87文字)

【良い点】
給料は良かったので退職は悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場では会話がほぼなく、誰かの陰口や説教の声が聞こえる程度。そこを...続きを読む(全91文字)

【良い点】
出産祝い金が特徴。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産祝い金以外の福利厚生が全くと言っていいほどない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
JFEの協力会社のため安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
JFE以外での収益は下がりつつあり、他業種に手を伸ばしている...続きを読む(全97文字)

【良い点】
福利厚生はとても厚く男性・女性関係なくいいと思う、またグループ会社での割引などがありとてもいい。
他の会社では見ない出産祝い金子供1人につき...続きを読む(全166文字)

【良い点】
営業や施工などは、歩合性なのでインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤はインセンティブがないので、
評価制度...続きを読む(全144文字)

【良い点】
赴任をすれば手当が付き、1000万を若いうちから超えることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務ではメーカーよりは良いが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
給与水準は業界内でもかなり高い部類に入るだろう。
基本給に加え資格手当や業績に応じた賞与がしっかりと支給される。
評価制度についても、担当...続きを読む(全198文字)

【良い点】
東京エネシスの年収水準は、日本のエネルギー・プラント関連企業の中では平均的で安定志向の給与体系と評価されます。新卒や若手層の年収は大手総合エ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
昇進機会自体は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
良識と良心と遠慮を失わないと難しい、テクニック論ではなく人心や性格で難...続きを読む(全108文字)

【良い点】
継続的に契約をとれば、年収1000万も可能。年齢、社歴関係なくインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンテ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全704文字)

【良い点】
基本給は高くないもののボーナスが高いです。夏のボーナスが特に良いです。
基本は年功序列ですが副長からは推薦が必要で実力次第で上がります。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ボーナスがとても良かった。　
他社よりも良いと思う。　
平均年収：約832万円〜836万円　
施工管理などの職種では、残業代や手当によって同...続きを読む(全143文字)

【良い点】
給料自体は他の同年代に比べると少し多いくらいではないかと思います。
資格を取ると役職手当をいただけるので良いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)