プロラボホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休が取りやすい傾向。店舗も増えていっているので、通勤しやすい場所に配属される。ただ入社当初は他店にヘルプに行くこ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
カウンセリングを行い、お体の現状や食生活生活習慣を見直すきっかけを与えることが出来るため、お客様のためになっている事が実感出来る仕事。さらに商...続きを読む(全247文字)

【良い点】
月10日休み、希望休が取れるので予定を入れやすい。さらに有給なども引っつければ連休も数ヶ月前までに上長に伝えるのが必須だが長期休暇もとることが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
体力的にはそこまで仕事内容がきつくない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なのでノルマはあります。詰められたりなどはあまりないですが...続きを読む(全160文字)

【良い点】
そこまでもらってない方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブもなく、ボーナスもかなり少ないので稼ぎたくて入社した...続きを読む(全139文字)

【良い点】
残業もほぼなく、子育てにも協力的だとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上のマネジメントが弱いと感じます。スタッフの人の良さで...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性が多いので安心、喧嘩とか女性特有の嫌な部分とか感じなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを上げていきたいとか他の仕...続きを読む(全138文字)

【良い点】
スタッフは若く仲がよい
やりたいことはやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスも少なく、自分が思う年収には遠くなってし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
担当を持つので楽しく働けるお客様と仲良くなれます
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがなく、だんだんとやる気がなくなる気がする続きを読む(全79文字)

【良い点】
インセンティブがなく、給料が下がることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないので業績次第でボーナスはかなり...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多い。管理職になってもそこまで給料は上がらないので、他社に比べると管理職になるメリットはあまりない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
超長時間拘束、激務薄給のため、社員は無表情で無口になっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を患っている人が多い。重労働のため、心...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をなくすように向かっているはずなんですが、業務量が多すぎてサービス残業をせざるを得ない状況に陥っていま...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
陰口暴言当たり前
下手に出ると日によって性格が変わるので人間関係構築上手くないと舐められて大変な事になる、もしくは...続きを読む(全107文字)

【良い点】
明るく体育会系な人が多いです。コミュニケーションが苦手な方は、こちらの会社には合わないかと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年功序列制の印象がありましたが、若い年齢でスピード出世をして、店舗マネージャーを任されている方もいらっしゃるので、自分の頑張り次第などだと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
管理職の管理は全く浸透していない。役付がそこで満足しているにすぎない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は職場を良くしたり、意見を...続きを読む(全123文字)

【良い点】
わりとフラット
若い人もいるから割と話しやすい環境ではあると思う
人によってはタメ口も可能だからそこの見極めはすごく重要になってくると思う
【...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、特に所属長になると社員の業務内容や人事や評価を決められる為、パワハラが酷い。
人格に問...続きを読む(全97文字)

【良い点】
いい人が多かった。
しかし絶対人数が多いので信じられない人も多々みられた
色々な人が混在しておりました。続きを読む(全58文字)